【千葉】開発職(ファイバレーザ加工機用途開発) 古河電気工業株式会社
職種 | 【千葉】開発職(ファイバレーザ加工機用途開発) |
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社名 | 古河電気工業株式会社 |
業務内容 |
社内からの要望に合わせてレーザ加工技術の開発を行います。自動車部品やサーマル部品などの製品開発に使用する加工技術についての相談や要望を受けて開発した技術を展開し、製品開発に貢献する業務となります。 ■配属予定部署: 研究開発本部 レーザ加工技術開発部 レーザ応用技術2課 ■当課のミッション 製品に必要なレーザ加工技術を完成させ、溶接設備の導入へ貢献する。 ■当課でのやりがい パートナー(社外、社内)が抱える課題に対してレーザ溶接の適用により解決することを実験・試作により示し、顧客の装置導入へ繋げる業務です。ご自身の持つ経験や知識を活かしながら、様々なプロフェッショナルやスペシャリストと共に働き、事業の売上へ貢献することを目指して頂きます。自社、パートナーと共に課題を解決し新製品への適応を認めてただけたり、設備の導入につなげていけることが魅力です。 |
求める経験 | 【必須】 ・製造業において技術系職種のご経験をお持ちの方 ・電気電子/機械/溶接/材料系 いずれかのバックグラウンドをお持ちの方 【歓迎】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・専門性、担当分野が異なるメンバーから成るチームにて、対話・協力して一つの目標へ共創したことのあるご経験 ・溶接技術、金属材料技術、プログラミングいずれかの知識 ・英語の科学論文、技術書を読めればよい |
勤務地 |
千葉県
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年収 |
400万円~800万円 ■賞与:年2回(6月、12月:前年度4.3ヶ月程)、昇給:年1回(4月)※ご経験等を考慮の上、会社規定に沿い決定いたします。 |
勤務時間 | 09:00~17:45 |
休日・休暇 | 週休2日(土日)、祝日、年末年始、年次休暇、育児休業制度、介護休業制度、積立休暇制度 ※フレックス勤務は適用要件有 |
福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 残業手当(平均残業10~20時間程度) 住宅融資制度、従業員持株制度 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 面接2回、面接+適性検査 一次部門面接 二次役員面接 |
この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています
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