同社営業組織に対するアフター事業の企画・立案業務及び拡販支援業務|【神奈川】 株式会社荏原製作所
職種 | 同社営業組織に対するアフター事業の企画・立案業務及び拡販支援業務|【神奈川】 |
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社名 | 株式会社荏原製作所 |
業務内容 |
同社営業組織に対するアフター事業の企画・立案業務及び拡販支援業務/藤沢事業所/S4037 【業務内容】 同社営業組織・営業メンバーに対し、半導体製造装置におけるアフター事業の企画・立案業務及び拡販に対する各種支援業務をお任せいたします。 販売する製品やサービスの売上拡大や利益最大化、顧客価値最大化を目的に、ERP・CRMをはじめとするサービス子会社に対する技術提供システムやデータ収集システムの開発、改善業務もお任せいたします。 【募集部門について】 精密・電子カンパニー 装置事業部サービス&サポート部アフター事業開発課 【募集背景】 精密・電子カンパニーの中長期計画において、装置販売後のアフター事業の売上を大幅に拡大していくことが求められています。顧客要望に従っていくビジネスだけでなく、顧客の期待を超える新しい提案を行っていくための大きな役割を担っていただくことを期待しています。 【キャリアステップイメージ】 配属後、既存のビジネスに関連する見積もりや子会社対応により関連部門との連携や社内のフローを学んでいただきます。 並行して、アフター事業企画の会議に参加していただき、自由な発想で意見を出しながらチームとして方向性を決め、その中で与えられた課題に取り組んでいただきます。また、同じ部の中にトラブル対応の専門部署もあるため、ローテーションにより装置メンテナンス技術などプロダクトサポートの業務を学んでいただく機会もあります。 当面は異動・転勤をすることなく業務に当たっていただきますが、適性によっては、国内外のサービス子会社への出張・駐在をしながら、より顧客に近い視点でアフター事業の販売促進業務に当たっていただきます。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 サービス&サポート部は、同社のアフター事業を担うために5年ほど前に新設された、比較的新しい部門です。会社方針としてサービス子会社がそれぞれのエリアのアフター事業を個々に担うというやり方から、本社が戦略を立ててグループ全体のアフター事業収益を見るやり方への転換期になっています。当課は本社側でアフター事業のグローバル方針を決め、サービス子会社を含めたグループの利益を最大化するための企画、事業開発アイテムを抽出し実現していきます。全世界からのフィールドサービス情報収集システム、全世界への技術情報提供システムもまさに開発・導入を実施しているところで、ご自身のキャリアが活かせる場面も多いと思います。課員の半数以上がキャリア採用によるメンバーで、入社1年以内の方も多く在籍しています。 |
求める経験 | □必須要件 下記いずれかの実務経験がある方 ・産業機械メーカーのアフタービジネス関連部門、営業部門またはサービス子会社における実務経験 ・産業機械メーカーの製品を使用して、自社製品の生産をおこなうメーカーでの生産計画関連実務経験 □歓迎要件 ・半導体製造装置のアフタービジネス関連部門、営業部門またはサービス子会社における実務経験 ・半導体の生産計画関連実務経験 □求める人物像 ・ゼロから新しいものを作り上げることができる方 ・お客様の立場に立ってサービスのアイディアを考えられる方 ・関連部門とコミュケーションを取りながらチームとして成果をあげられる方 □使用アプリケーション・資格 ・Word、Excel、PowerPoint(資料作成、データ分析) ・Google系システム(メール、カレンダー、ドライブ、スプレッドシート、ドキュメント、スライド等) ・Zoom、Meet □学歴 高専卒以上 □語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC 500点以上を歓迎するが選考では不問 メール【ある】/資料・文書読解【ある】/電話会議・商談【まれにある】/駐在【将来的にはある】 |
勤務地 |
神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1
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年収 |
480万円 ~ 850万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■残業手当 ■その他手当 |
勤務時間 | 8:45~17:15 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日)、祝日夏季休暇、年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■ |
福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■資金貸付制度 ■社員寮 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 書類選考・適性検査→一次面接(現場担当者)(場合によっては+工場見学)→最終面接(役員)→内定 |
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