社内SE＜設計効率化システムの開発＞ TMEIC
| 職種 | 社内SE＜設計効率化システムの開発＞ |
|---|---|
| 社名 | TMEIC |
| 業務内容 |
同社では鉄鋼・紙パプラント向けにPLCやネットワーク機器及びドライブ装置を組み合わせたシステムインテグレーションを行っており、 その際プラントのシーケンス制御を示す展開接続図を設計部門で作成しています。 本ポジションでは、国内・海外グループ会社の設計部門と打ち合わせを重ね、設計部門が抱えている課題の理解と提案を交えながら、 設計業務を支援するソフトウェアをアジャイル開発する業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■デジタルエンジニアリング、設計プロセスの改革、CAD環境整備の推進 CADを用いた設計業務における製図作業の効率化、他システム連携機能開発、新バージョンの動作検証等 ■ソフトウェア仕様書の作成?コーディング業務?動作検証?リリース管理業務まで ※国内外の出張が年1、2回ほど発生します。 【同職務の魅力】 ■企業内向け設計支援ツールの開発は、事業を継続するために必要不可欠な業務のため、日々新しい技術を用いて様々な業務を支援することができる点。 ■社内関係部門と一体となって大型プロジェクトを推進していくことができる点。 様々な部門へ自ら... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■汎用プログラム言語（C#、VisualBasic）での開発経験 【歓迎要件】 ■展開接続図の電気回路が理解できること ■Web（JavaScript）や機械学習（Python）の開発経験 ■ソースコード管理経験（GitやGitHub） ■英語力（TOEIC400点以上） |
| 勤務地 |
東京都/中央区/京橋3-1-1
|
| 年収 |
500-900万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合があります。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 08:45 - 17:15（コアタイム：10:45 - 15:30） |
| 休日・休暇 | 年間124日／（内訳）週休2日制（土・日）、完全週休2日制、会社設立記念日（10月1日）、有給休暇（入社日より支給、最大50日）※入社月によって有給支給日数は異なります。（初年度7?20日）※休日は事業所のカレンダーにより一部異なります |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当（賃貸：地域ごとに27,000円/月、もしくは18,000円/月、持ち家： 地域ごとに10,000円/月、もしくは7,000円/月※40歳到達後の3月まで）、家族手当（妻5,000円//月、1子につき16,000円／月）、資格手当、日当、時間外手当、深夜勤務手当、出張手当 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（マークシート式） 【面接回数】2回※場合によって部門面談等挟む可能性あり 【選考フロー】 一次面接 ⇒ 最終面接 |
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