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メーカー に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 1200 万円 賞与：年2回（6月、12月）※過去実績約4.9ヵ月分 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ・スマートファクトリーデジタル化の推進 ・業務管理システムの構築、維持 ・事業部からのシステム化ニーズや自部署起案による基幹システム、業務系システム、工場系システムの設計、開発、保守業務 ・生産設備の制御部開発 ・通... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・PLC制御設備の開発経験 ・検査機器などの制御（rs-232cやEthernet）経験 ・Visual CやPythonでのソフトウェア製作経験 ・データベースとサーバーソフトの知識 【歓迎要件】 ・製造業向... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 当社製品のA3/A4複合機およびプロダクションプリンターなどの品質管理・品質評価業務に従事いただき、品質問題の再発防止のための評価計画策定をお任せします。 ～補足～ 評価実務業務については協力会社含むオペレーターの... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■家電や車などの精密機械製品における品質管理業務、製品評価の実務経験がある方 ■品質管理/評価の計画・戦略立案や評価手法立案などの企画経験 【歓迎条件】 ■品質管理・評価関連業務におけるプロジェクトリード経験 ■... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 千葉県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 820 ～ 1300 万円 賞与：年2回（6月・12月） 【その他】定年65歳 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 世界的電子部品メーカーである当社で、品質保証本部に所属して新製品の品質支援活動を行って頂きます。品質保証本部の新中期目標達成の為の、源流管理の強化に努めております。 【具体的な内容】 ・DXを活用したTDKの設計審査システムの改革 ・... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■製品設計、工程設計、サプライヤー管理等の国内外での設計・製造・品質に携わる経験 ■英語による口頭でのコミュニケーションが可能な方（TOEIC目安 600点以上） 【歓迎要件】 ※特にサプライヤーへの指導や監査対応... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】適正在庫プランニング体制強化のため在庫管理に関わる改善業務の遂行いただきます。 【具体的には】 1.決められた製品の在庫管理に関わる一連の定常的業務 ・在庫状況確認 ・補充手配 ・必要に応じて、使用許... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■製造業特に産業機械、半導体製造装置、自動車業界での業務経験をお持ちの方 ■特に在庫プランニングや生産管理など、部品調達・管理に関する業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■英語 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 宮城県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 世界15カ国に34のグループ会社を抱えるスミダコーポレーションおよび、 事業会社であるスミダ電機等に関する下記の品質管理業務をお任せいたします。 【組織ミッション】 グローバル展開している同社製造拠点にて横ぐしを指す形で品質向上を... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■TOEIC700点以上で英語による客先との折衝が出来る方 ■品質管理業務経験が3年以上ある方 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 埼玉県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1100 万円 ＜内訳＞ 基本給：456,000円～608,000円 固定残業手当：144,000円～192,000円（固定残業時間40時間相当分） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 部長として品質管理業務と品質管理部門のマネジメントを担当していただきます。 ■品質管理業務の進捗管理、品質管理業務の仕組みづくり（体制強化） ■人員のマネジメント（マネジャー１名、メンバー10名） ■社長、経営層へ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■メーカーにおける家電や電気製品の設計・品質管理（製品評価）・開発経験 ■マネジメント経験 |
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正社員
年間休日120日以上平均残業月30時間以内
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 750 万円 ■年収について、ご経験に応じて決定いたします。 ■上記年収は賞与込み ■賞与：年2回（7、12月）■職責見直し：年1回（4月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 包装製品を中心とした納期管理、生産計画立案および営業部門や製造部門との調整業務に従事いただきます。 【職務内容】 1） 顧客需要に基づいた生産計画立案 2） 生産計画に基づいた製造進捗の監視および管理 3） ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※履歴書へのお写真添付をお願いいたします ■理系のバックグラウンドを有する方 ■製造業における生産計画、納期管理等の経験を有する方 （生産管理職や営業職等） |
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正社員
年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 福岡県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 3DCAE解析をお任せします。 ～補足～ 設計者向けの教育企画・資料作成・運営にも携わって頂き、部内スキルの底上げもお任せします。 ※ご入社後、東京本社での研修期間（6～12カ月程度）を経て、福岡サテライトオ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・ 3DCAEを用いた構造、衝撃、熱流体、電磁場解析経験 ・ 3DCADを用いた機械設計経験 ・ EMC（電磁両立性）の設計経験、試験経験 【歓迎要件】 ■ 計算力学技術者（CAE技術者... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 704 ～ 795 万円 ※上記はあくまで目安であり、経験・年齢によって上下する可能性がございます。 ＊その他固定手当は住宅手当となります。 ※月額の内訳・役職手当については採用時の採用ポジションによって変動がございます。（チー... |
| 業務内容 | 【職務内容】 新規設計検証業務／部品、製品評価試験／不具合解析及び不具合報告書作成業務／社内外のルール構築及び実施運用指導 担当製品は電気系の製品が主となります（電源、リモコン、充電器、アクセサリー商品など）これらの設計イベント参画、不... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■電気設計（回路）の経験と知識 ■品質保証の基礎知識 【歓迎条件】 ■英会話力、中国語会話力 ■EXCEL,POWER POINTの使用が出来る方 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 マネージャー候補としてご入社いただきます。 ■DX案件（SCM強化、個別採算管理、間接業務効率化）の全体管理 ただし、要件の管理のみではなく具体な要件の発見、開発に近い、を行っていただき、各担当をリードし、大枠の作戦... |
| 求める経験 | 【必須要件】■生産管理、原価管理の実務経験⇒いずれかのシステム実装経験者（保守のみ不可） ■部門長としてのマネジメント経験（マネジメント人数10名以上） ■構想力、発想力⇒机上論ではなく、ITプロジェクトでの実装に結び付いた経験■コミュ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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