【神奈川/厚木】 ブレーキ設計 株式会社日産オートモーティブテクノロジー
職種 | 【神奈川/厚木】 ブレーキ設計 |
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社名 | 株式会社日産オートモーティブテクノロジー |
業務内容 |
当社では多くの日産車の「止まる」という機能を請け負い、法規や求められる性能(クルマの電動化や自動化)の変容が進む中、品質や安全性を担保しつつブレーキシステムも連動させるため以下の業務を行う (1)ブレーキ・制御ブレーキ開発におけるQCT目標の達成 (2)ブレーキ部品開発における高品質・高効率な業務遂行の為の仕組み作りと実行 同社の魅力: 自動車の電動化に伴い、日々自身の知識のアップデート、多くのサプライヤーと対等に折衝することが求められる非常に責任のある仕事です。 制御ブレーキシステムは、サプライヤーからの提案システムと日産の要求を織り交ぜながら設計をしますが、サプライヤー毎に仕様が異なるため知識をアップデートしながら業務を行う必要があります。 また、様々な車種の部品の設計に加えて自動車の5大性能に関しても、当部門で一緒に評価を行っています。部品だけでなく自動車を作っているという実感を働きながら感じることができます(OEMならでは) ・クルマは多くの部品やコンポーネントから構成されていますが、これらをクルマとしてまとめ上げるには、とても高い... |
求める経験 | 【必須】 ・自動車部品設計経験3年以上 ・グループメンバと円滑にコミュニケーション(報・連・相)が取れ、対外部署と調整ができる方 【歓迎】 ・機械系、電気・電子系の基本的な工学知識を有する方 ・英語で会話ができる方(TOEIC450点目安) |
勤務地 |
神奈川県
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年収 |
500万円~780万円 ※給与詳細は経験・能力などを考慮し規定により決定します。 |
勤務時間 | 09:00~18:00 |
休日・休暇 | ・週休2日制(※当社カレンダーによる、月5~8日)・大型連休はゴールデンウィーク(9日間程度)、夏季休暇(9日間程度)、年末年始(9日間程度)となります。・リフレッシュ休暇、メモリアル休暇、勤続節目休暇、忌引き休暇、結婚休暇、産前産後休暇など |
福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険・育児休職:養育する子が2歳に達した後の4月末まで取得が可能※男女の育児休業取得率 男性:48%、女性:100%・介護休職:配偶者、配偶者の父母又は1親等以内の親族、祖父母・兄弟姉妹・孫を対象として、1年間まで取得が可能その他にも、家庭と仕事の両立を支援する休暇制度があります。 ・独身寮・独身家賃補助:家賃(共益費除く)の75%(但し上限4万円)の補助を支給します(卒年により支給期限があります)。・持ち家支援の家族家賃補助:社員の持ち家を支援するため、家族がいる方への家賃補助制度があります。扶養同居家族がいる方に将来の持ち家取得を踏まえ、一定期間(最長10年間)家賃の補助をする制度を用意しています。※社内規定により決定します・保養所利用サービス自動車購入援助金制度・資産形成・社会保険以外の保険加入 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 面接2回、▼1次面接(WEB)→▼最終面接(WEB) |
この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています
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