安全規格対応＜医療機器／診断機器・超音波など＞ コニカミノルタ
| 企業名 | コニカミノルタ |
|---|---|
| 年収 | 900万円 〜 1400万円 |
| 勤務地 |
東京都/日野市/さくら町1
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| 職種 | 安全規格対応＜医療機器／診断機器・超音波など＞ |
| 業種 | 医療用機器・医療関連業界の評価・検査（自動車） |
| ポイント | ・社会的ニーズが高く成長事業分野として期待され、同社の最重点事業の一つであるヘルスケア事業において必要不可欠な規格対応業務に携わることができます。 ・専門知識を活かした、裁量が多い業務ができます。 ・業務経験を通じて、グローバル人財としてのキャリア形成が期待できます。 |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度資格取得支援制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
■ヘルスケア事業製品を対象とした安全規格、EMC、無線規格対応をご担当いただきます。 【具体的には】 ・国内外の最新安全規格・EMC・無線規制への対応 ・外部認証機関との協業による認可取得 ・各国規制の監視と対応 ※担当業務や役割の詳細については、本人適性などを考慮し面接時にすり合わせさせて頂きます。現状リモートワーク可能で週2回程度活用されている方が多いです。 【携わる製品】 ・デジタルラジオグラフィー（デジタルX線パネル） ・超音波診断装置 ・パルスオキシメーター ・医療情報システム ・AI等を活用した診断支援サービス 等 【期待する役割】安規・EMC・無線認可取得、規制監視のため関連部門とのコミュニケーション。 ※中途入社の割合は7割です。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】 ■電気製品の安全規格関連の業務経験 ※認証機関に在籍している方も歓迎です。 【歓迎要件】 ・無線規制もしくは規制対応に向けた監視・社内行政経験 ・外部認証機関との協業による認可取得 ・TOEIC 600点以上 ・医療機器の開発経験 |
給与・待遇
| 給与 | 500-900万円 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 安全規格対応＜医療機器／診断機器・超音波など＞ |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、家族手当 カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度、確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）、全社リモートワーク実施中（希望に合わせて出社可能） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30 - 17:10（コアタイム：10:30 - 15:10） |
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| 休日・休暇 | 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度 |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（適性検査のみ） 【面接回数】2回 【選考フロー】一次面接⇒最終面接 |
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企業情報
| 企業名 | コニカミノルタ |
|---|---|
| 事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場、複合機等で世界シェアトップクラスの電気機器メーカーです。複合機、商業・産業印刷機、ITソリューション、産業用インクジェット、医療向け製品、計測機器など、多様な製品・サービスを提供しています。世界約150カ国で販売・サービス体制を確立。顧客企業は200万社にのぼり、海外売上高比率は約80％です。また、代理店を介さない直販体制の強化に取り組んでおり、直販比率は約65％となっています。 【強み】 材料・光学・微細加工・画像の4つのコア技術が強みです。コア技術を活用、複合化することで多彩なビジネスを展開。とくにA3カラー複合機およびカラーデジタル印刷機は世界40カ国でトップクラスシェアを獲得しています。機能材料においては従来のTACフィルムに加え、進化型COP系の「SANUQI」やアクリル系の「SAZMA」など新樹脂フィルムに注力しており、進化するディスプレイ業界での優位性を高めていきたい考えです。 【注力分野】 “課題提起型デジタルカンパニー”を目指し、ソリューションビジネスへの業容転換とコア技術を応用展開した事業の多角化をすすめています。元々はカメラ・プリンタから始まった企業ですが、今やDXソリューション企業として、顧客リレーションや高い技術力を活かし事業発展しています。 オフィス内のITシステムを統合管理し、働き方や業務を効率化するソリューション「ワークプレイス ハブ」を中小企業等に提供。また、タンパク質・遺伝子・臓器を見える化する技術により、治療や創薬、医療費抑制に貢献するソリューションを医療機関に提供するなど、業種・業態別のソリューションを通して、さまざまな社会課題の解決に取り組んでいます。 |
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