【新規事業企画】スタンダード上場/フルフレックス/年休125 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | 【新規事業企画】スタンダード上場/フルフレックス/年休125 |
| 業種 | 投資信託委託・投資顧問業界の事業企画 |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内英語を使う仕事フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
【募集背景】事業拡大に伴う体制強化のための増員。 現在、メディカル分野の新規事業を立ち上げ中。具体的には、再生医療と宿泊施設を組み合わせた、富裕層向けのインバウンドビジネスを構想中です。 再生医療は高単価（例：1回30万円）で収益性が高く、ラグジュアリーホテルとの連携により、差別化されたサービス提供が可能で、競合参入も少ないため、将来性・成長性が非常に高いと見込んでいます！ 医療×宿泊の複合サービスにより、他では実現し得ない収益性と顧客体験の両立が可能。今後は、富裕層向けのクルーズ事業なども視野に入れており、富裕層をターゲットとした高付加価値ビジネスを展開していく予定です！ 現在は再生医療領域に注力中ですが、将来的には別のテーマにシフトし、新たなチームを立ち上げる想定。状況に応じて柔軟に対応し、常に新しい事業へ挑戦していくスタンスです。 【業務内容】 ■市場調査・競合分析を通じた新規事業領域の発掘 ■顧客ニーズのヒアリング・分析および課題設定 ■新規事業の企画立案および事業計画の作成 ■社内外のステークホルダーとの連携・調整 ■KPI設計および数値管理・改善施策の実施 ■経営陣への定期的なレポーティングおよび提案 ※現在当社では主に富裕層ビジネスに力を入れており、共に完遂に向けてお力添え頂ける方を募集しております。今後も随時新規事業を立ち上げ予定です。 【配属部署】 企画部 ベンチャー事業室（新規事業） 50代男性１名 40代女性１名 ※メンバー全員がキャリア採用社員 【想定ポジション・キャリアパス】 ゆくゆくは次長、企画部長などのポジションへの昇格も見込めます。 また、経営企画や事業開発といった上位ポストも視野に入れることが可能。能力やご希望に応じてジョブローテーションも可能でです。 【働き方】 平均残業時間：月10～15時間程度（全社平均は20時間未満） 出張有：（京都、熱海など月2～3回、泊まりがけの場合も） 【この仕事のやりがい】 他にはない「医療×ラグジュアリー」の最先端領域に関われる 少数精鋭だからこそ、スピード感と意思決定力が身につく 成長次第で、経営層や企画部門へのキャリアアップが可能 【会社の魅力】 全社員の顔が見えやすく、風通しの良い社風です。 マインドがあ… |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・経営企画もしくは新規事業のご経験 （コンサル出身の方も歓迎） ・金融機関でM&Aや事業投資のご経験 ■ビジネスレベルの英語力（外資ホテルとのやり取りで使用） |
給与・待遇
| 給与 |
年収 600 ～ 1000 万円 年俸制（12分割） 基本給＋役職手当、賞与3ヵ月分（標準） 賞与：4～８ヶ月分/年3回（6月・12月で各1.5ヵ月分及び4月は評価に基き1~5ヵ月分支給） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【新規事業企画】スタンダード上場/フルフレックス/年休125 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇（5日間※4/1時点で在籍している従業員に対して付与） |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 1999年 |
| 従業員数 | 19 |
| 資本金 | 2,295百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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