【栃木/小山】生産設備保全担当者＜世界シェアトップクラスのエキシマレーザー・EUV装置メーカー＞ ギガフォトン株式会社
| 職種 | 【栃木/小山】生産設備保全担当者＜世界シェアトップクラスのエキシマレーザー・EUV装置メーカー＞ |
|---|---|
| 社名 | ギガフォトン株式会社 |
| 業務内容 |
■製品の生産環境であるクリーンルーム設備等に関する各種保全業務をお任せします。 クリーンルーム環境（温湿度、ほこりや塵が一定レベル以下）を維持するためのユーティリティを安定稼働させるため、以下の保全業務をお願いします。 ・故障を未然に防ぐ「予防保全」 ・機器の信頼性、保全性を高める「改良保全」 ・故障が起きた際の早期の修理を行う「事後保全」 これらの業務を通して、工場や生産活動を全面で支えることが主な業務です。 土日・長期連休中の休日出勤が発生します。年に数回、技術交流/監査/、展示会等での出張があります。 ※変更の範囲：会社の定める全ての業務 |
| 求める経験 | 【必須】 ・製造業において、設備メンテナンスのご経験 【歓迎】 ・第二種電気工事士資格、技能検定（機械保全）、危険物取扱者資格、高圧ガス取扱い資格、故障診断のご経験、 ・機械・電気図面の解読ができる方 |
| 勤務地 |
栃木県
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| 年収 |
400万円～800万円 ■経験、年齢、能力を考慮し、規定により処遇します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月） |
| 勤務時間 | 08:00～16:45 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（祝日は会社カレンダーによる）、年次有給休暇（年間23日、初年度20日（入社月により按分））、GW・夏季・年末年始休暇（各9日）、リフレッシュ休暇（5日/年）、ライフサポート休暇（会社独自休暇、時間単位取得可、5日/年）他 育児休業制度、介護休業制度他 |
| 福利厚生 |
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険通勤手当、残業手当、家族手当（子ども手当）・住宅手当（当社規定による） 、出張手当、赴任手当 待機手当・呼出手当（該当職のみ）借上げ社宅制度（適用制限あり、原則本人25％負担、引越費用会社負担）【その他制度】ユニフォーム貸与、保養所・宿泊施設、サークル活動、財形貯蓄制度、住宅融資、社員持株会、共済会、WELBOX（会員制福利厚生制度）で使用できるK-SELFカフェテリアプランを330ポイント/年付与。（1ポイント＝100円で使用可）【研修制度】コマツグループ階層別研修、TQM研修、ギガフォトン階層別研修、各階層別英語研修 【自己啓発支援制度】TOIEC受検無料、外国語通信教育提供、博士号取得支援、国内大学留学制度（2年） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 面接2回、一次面接（Web）→最終面接（小山本社にて対面）→内定 【筆記試験】あり（Web適性検査） |
この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています
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