設備保全・生産技術 インフラを支える製品を扱うため事業安定/年休121｜【埼玉】 株式会社フジクラ・ダイヤケーブル
| 職種 | 設備保全・生産技術 インフラを支える製品を扱うため事業安定/年休121｜【埼玉】 |
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| 社名 | 株式会社フジクラ・ダイヤケーブル |
| 業務内容 |
電車や車、スマホに電波を届ける基地局などの電線を製造し、電力インフラを支える同社。そんな同社熊谷工場で、設備保全・生産技術をお任せします。 【業務内容】 ・製造設備の新設・改廃の計画立案 ・製造設備の維持と管理 ・その他、製造設備及び生産性向上に関する業務 【事業展望】 現在産業用ケーブルの需要は右肩上がり同社では安定生産を継続中。「品質の高さ」「納期の正確性」が強みです。 今後さらに安定した生産を目標に設備のデジタル化を計画しています。 入社後はベテラン社員が指導するため、スキルを身に着けることが可能です。 |
| 求める経験 | 【必須条件】 ・Auto CAD、基本的なPCスキル（Excel、Word）がある方 【歓迎条件】 ・建築付帯設備や製造設備における機械保全管理の経験 ※複数部署と連携するため、コミュニケーションが取れる方が活躍しています。 【同社について】 産業用ケーブルは発電所や工場・プラント、鉄道、携帯基地局、ビル等の大規模施設に張り巡らせています。 同社は品質にこだわりを持って製造から販売まで一貫して行っていることを強みとしています。 また、デジタルものづくり等新しい取り組みを実施し、顧客の信頼を勝ち取っています。 電気の供給網となるケーブルは半永久的な需要があり、業界としての安定性があります。 |
| 勤務地 |
埼玉県熊谷市新堀1008
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| 年収 |
450万円 ～ 600万円 ■通勤手当 ■残業手当 ■資格手当 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制（土・日）、祝日慶弔休暇 ■年次有給休暇 ■出産・育児休暇、介護休暇 ■ |
| 福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■借り上げ社宅制度 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定 ※他、筆記試験があります。 ※選考回数は変更になる可能性がございます。 |
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