人材派遣営業 株式会社リクルートスタッフィング
| 職種 | 人材派遣営業 |
|---|---|
| 社名 | 株式会社リクルートスタッフィング |
| 業務内容 |
人的課題のヒアリング／新規顧客へのアプローチ／派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご紹介 職場見学の実施／就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー／派遣先と派遣スタッフの間にたって調整 |
| 求める経験 | ◆リクルートグループで成長したいという方大歓迎 しっかり研修制度を設けているので未経験から挑戦いただけます ▼実際に下記のような方も活躍中です▼ ◇元アパレルや百貨店の販売員 ◇飲食店の店長やブライダル関連出身者 ◇携帯ショップのカスタマーサポート など様々 【リクルートスタッフィングで働くメリット】 ◎営業未経験でも年収400万円前後（首都圏の場合、地域により異なる） ◎リクルートの営業手法を1から身につけることができるため、 転職マーケットにおける市場価値を飛躍的に高めることができます ◎手厚い3年後のキャリア支援（推薦状・仕事紹介・支援金） 【同グループから転職した方の転職先 一例】 ◆日本No,1 WEB広告代理店 ◆人材企業 人事 ◆大手生命保険 総合職 ◆他リクルートグループ正社員 #(lf)【下記にあてはまる方は積極的にご応募ください】 ◆営業経験がある方 ◆販売接客経験があり、数字に対しての意識がある方 【未経験からの挑戦を可能にするOJT制度】 同社では未経験から営業に挑戦する方のために、 研修・OJTが用意されています 【具体的には】 ◆動画研修 「営業スキル研修」が動画で視聴でき、 日々わからないことを振り返ることができます ※また、年2回通信教育の受講も可能（約150コース） ◆座学研修 労働者派遣法や労働基準法など、必要な業界知識を学べます ※その他も先輩社員との訪問同行やロールプレイングなど、 未経験に向けた研修制度が整っております。 |
| 勤務地 |
千代田区有楽町1-13-1第一生命日比谷ファースト(14、19、20階)
|
| 年収 | 固定給制(月給制)/賞与：有（会社及び個人業績に連動して支給/年2回6月・12月）,成果によるインセンティブの支給あり（年2回6月・12月） |
| 勤務時間 | 9:00~17:30/7時間30分 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日）、祝日 ※全社総会のため年2回土曜出社有(4月・10月）、有給休暇（法定通り入社6ヶ月後に10日付与）、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護介護休暇、産育休取得後の働き方として時短制度の活用が可能#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 |
在宅勤務手当制度 育児・介護休業制度、インセンティブ制度、キャリア支援金制度（支給要件の定めあり） |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 選考プロセス | SPIテスト ⇒ SPI合格の方に限り書類選考 ⇒ 最終面接(面接1回） ⇒ 内定 |
この求人情報は、「株式会社キャリアデザインセンター」が取り扱っています
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