企画 に該当する転職・求人一覧
該当件数：163件 1ページ目
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 年収 | 年収:420万～840万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:無 昇給:年2回（年間平均6.3％／年間最大23.3％） |
| 業務内容 | 【職務概要】 大手企業を中心とした金融、物流、製造、小売など幅広い領域の開発プロジェクトで システム企画やIT戦略から、テスト計画の立案、体制構築、組織運営まで、 プロジェクトの最上流から全体を設計・統括する設計・開発・運用や 各工... |
| 求める経験 | 【必須】 ・下記いずれかの開発経験(1年以上) ・Java、PHP、C言語／C++、C#、Python、typescript（React／Node）、Scala、iOS（Objective-C）、OS（Swift）、Android（... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内育児支援制度あり資格取得支援制度U・Iターン歓迎
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| 勤務地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers JR山手線「渋谷」駅直結 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 年収 | 年収:408万～1000万程度 年俸制：月額340000円 給与:■裁量労働制の適用になる可能性有 賞与:年俸制 昇給:年2回 |
| 業務内容 | 【職務概要】 現在約20近くのプロダクト開発チームがあり、開発をリードするポジションをお任せします。 配属先については相談の上、挑戦したい技術や事業領域に応じて配属となります。ご希望に応じて、ゼロから新規事業を立ち上げるチームへのジ... |
| 求める経験 | 【必須】 ・マーケットの中でどのような事業機会があるかを捉え、それを技術でどう実現出来るか提案が出来る方 ・ WEBアプリケーションの開発、運用経験 ・テックリード経験 ・AWS、GCPなどのパブリッククラウドを利用したインフラ... |
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正社員
完全週休二日制育児支援制度あり社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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| 勤務地 | 東京都 勤務地変更の範囲：会社の定める場所 |
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| 年収 | 年収:500万～1000万程度 月給制：月額400000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年1回 昇給:年1回 |
| 業務内容 | 【職務概要】 PM・PLとしてインフラの設計・構築業務に携わって頂きます。 ※スキル・経験次第でITコンサルとして企画業務をお任せ致します。 【案件例】大規模金融・官公庁・大型船舶等移動など 【裁量権の大きさ】本人の意向を尊重し... |
| 求める経験 | 【必須】 ■インフラの設計・構築業務経験3年以上 ■これからPM・PLとしての業務経験を積みたい方 ※案件の種類（業界、規模、期間等）は問いません。 ＜＜おすすめポイント＞＞ ・医療・介護業界から一念発起してIT業界に転... |
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正社員
完全週休二日制社宅・家賃補助制度資格取得支援制度U・Iターン歓迎
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 900 万円 ■賞与は年2回支給。年間賞与想定:約2.5ヶ月分 ※管理監督者の場合は残業手当支給対象外 ※場所により借り上げ社宅あり なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【会社概要】 インバウンド需要に応え、リネンサプライ業界に革新をもたらすリネンサプライ事業部。60年以上の歴史を持ち、2023年には過去最高の利益を達成。循環型ビジネスを推進し、全国6拠点8工場と2つの物流拠点を運営とさらには新しい工場建... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■工場全体あるいは工場の複数工程を管理する立場、マネジメントの規模は20～50名超の社員（正社員・パート社員含む） ■工場部門のP/Lを理解し、カイゼンや利益拡拡大に向けて成果創出された経験 ■工場で必要となる人員計画の... |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 奈良県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 900 万円 ■賞与は年2回支給。年間賞与想定:約2.5ヶ月分 ※管理監督者の場合は残業手当支給対象外 ※場所により借り上げ社宅あり なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【会社概要】 インバウンド需要に応え、リネンサプライ業界に革新をもたらすリネンサプライ事業部。60年以上の歴史を持ち、2023年には過去最高の利益を達成。循環型ビジネスを推進し、全国6拠点8工場と2つの物流拠点を運営とさらには新しい工場建... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■工場全体あるいは工場の複数工程を管理する立場、マネジメントの規模は20～50名超の社員（正社員・パート社員含む） ■工場部門のP/Lを理解し、カイゼンや利益拡拡大に向けて成果創出された経験 ■工場で必要となる人員計画の... |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 795 万円 【残業手当】休日における40時間相当分を調整手当として月給に含めて支給。 ・基礎給 246,639円～391,373円 ・調整手当 87,361円～138,627円 ※休日出勤における40時間超過分... |
| 業務内容 | 【職務内容】 同社が担当する某社グループやディベロッパー、ナショナルクライアントに対し、街づくりや複合施設における施設コンセプト開発・MD企画開発やコンテンツ開発・新業態開発、個店の業態開発など、各種ブランディング業務を担っていただきます... |
| 求める経験 | 【必須要件】※以下いずれか ・施設コンセプト開発の経験をお持ちの方 ・複合施設開発におけるMD企画開発・コンテンツ開発の経験をお持ちの方 ・新業態開発の経験をお持ちの方 ・街づくりや複合施設のブランディングに携わったことがある方 ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 795 万円 【残業手当】休日における40時間相当分を調整手当として月給に含めて支給。 ・基礎給 246,639円～391,373円 ・調整手当 87,361円～138,627円 ※休日出勤における40時間超過分... |
| 業務内容 | 【職務内容】 同社が担当する同社グループやナショナルクライアントに対し、商業施設や店舗開発における調査・企画、コンセプト開発、環境デザイン、施工監理まであらゆるフェーズの商空間クリエイション業務をプロジェクトマネージャーとして推進していた... |
| 求める経験 | 【必須要件】※以下いずれか ・商業開発の企画・設計・施工のプロジェクトマネージャーとしての経験をお持ちの方 ・商業開発の計画・設計・PM・CM・内装監理・施工管理の経験をお持ちの方 ・建築/内装の設計会社や施工会社で営業活動の経験をお... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 795 万円 【残業手当】休日における40時間相当分を調整手当として月給に含めて支給。 ・基礎給 246,639円～391,373円 ・調整手当 87,361円～138,627円 ※休日出勤における40時間超過分... |
| 業務内容 | 【職務内容】 商業施設開発における調査・企画、環境デザインを担当していただきます。店舗デザインや映像デザインなど幅広い領域で空間クリエイティブの能力を活かした活躍の場が提供できる環境が揃っています。 【同社について】 同社は、消... |
| 求める経験 | 【必須要件】※以下いずれか ・施設環境デザイン・設計の経験をお持ちの方 ・空間クリエイティブの経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・商業空間の設計会社にて勤務経験がある方 ・インテリアデザインの会社にて勤務経験がある方 ・一... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 809 ～ 1010 万円 ※上記年収は賞与5ヶ月/年、残業20時間/月 を想定した場合です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 主にクライアントの生産拠点・オフィス等のファシリティマネジメント業務をご担当いただきます。 【職務内容】 ・建物、構築物、付帯設備の維持管理（点検・小規模修繕など） ・ファシリティ設備更新・修繕計画の推進（見積... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■オフィス提案・企画に関するプロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方（目安5年以上） 【歓迎要件】 ▼ファシリティマネジメントの実務経験をお持ちの方 ▼英語のビジネス利用経験をお持ちの方 ▼一級建築士、一級建築... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 900 万円 ※上記は賞与・残業代を含む想定年収となります なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指している同社にて、需給管理の業務を行っていただきます。当面は、国内を担当して頂く予定ですが、今後、部内の海外SCMグループ/物流グループ/企画グループへのローテーショ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■需給管理に関わった経験を有すること（2年以上、事業部門・マーケティング部門・工場からの参画など形式は問わない） 【歓迎要件】 ▼完成品の需給管理業務の担当経験を有すること（S&OP・需要予測の仕組み、システムについ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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