製品技術｜ソニーグループ｜（年間休日120日以上）【熊本県】 ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
| 職種 | 製品技術｜ソニーグループ｜（年間休日120日以上）【熊本県】 |
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| 社名 | ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 |
| 業務内容 |
【配属部門のミッション】 モバイル向けイメージセンサー/センシングセンサーの製品スペック・品質の担保、信頼性試験の立ち上げを担っています。 【仕事内容】 ■イメージセンサーの製品化/量産フォロー業務をご担当いただきます。具体的には製品評価・解析、測定仕様策定・最適化、信頼性試験対応、将来的にはプロジェクトリーダーもお任せしたいと考えています。 ■未経験の方に関しては、当ポジションでは1年間、チューターという形で先輩社員が付き、丁寧に指導していきます。アサインされるプロジェクトに関しても、まずはサブ担当として測定業務からスタートする予定のため、安心して仕事に慣れていただくことが可能です。 ■プロジェクトリーダーをお任せする場合、配属部署内のメンバーとともにプロジェクト推進を行うケースだけでなく、他部署（テスト技術や解析技術等）も横断してプロジェクトを推進するケースがあり、幅広い経験を積むことが可能です。 ※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 【このポジションの魅力】 ■入社後のキャリアイメージ 大きく分けて、多種多様な案件を推進していくプロジェクトリーダーと、テスタの装置生成やプログラミングなど、特定の領域を究めるスペシャリストのキャリアがございます。その他にも、デバイス開発やプロセス開発、解析技術、テスト技術への職種転換、それにとどまらず、グループ会社のソニーセミコンダクタソリューションズやソニーLSIデザインへ出向して活躍している社員もいます。他の職種にチャレンジできることで、半導体領域のエンジニアとして、スキル・経験を身に付けることが可能です。 ■モノづくりを間近で実感できるところも魅力の一つです。最終製品に非常に近い距離で業務を進めることができます。距離が近い分、大変なことも多々ありますが、顧客の評価、工場の声などをリアルに聞き、製造に従事している関係者と協力しながら、少しでも良い商品を世の中に出そうと、一致団結して仕事に取り組んでいます。 ■職場の雰囲気 年代層は幅広く、活気ある職場です。これまでのイメージセンサービジネス拡大に伴い、中途採用者も多く、様々な経験を持つメンバーが働いています。 昇給や昇進も実力・実績ベースで行われます。新規イメージセンサーを開発する部署ですので、自発的な技術習得ならびに何事にも探究するチャレンジ精神を持ち行動することが求められます。現在は、出社と在宅勤務を織り交ぜた勤務形態になっており、約50%の出社率です。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■メーカー（業界問わず）でエンジニア経験をお持ちの方 例）化学メーカーでの品質管理経験、自動車関連メーカーでの生産技術経験 ■分析、原因追及等、モノゴトを探求することが好きな方 【歓迎要件】 ■ロジックテスタを使った解析業務経験 ■半導体試験装置を使った評価/解析経験 ■電気/電子回路に関する基礎知識 【求める人物像】 ■失敗を恐れずチャレンジできる人 ■粘り強く、諦めない人 ■周囲と共同することが得意な人 【職場からのメッセージ】 我々は、裏面照射型イメージセンサ―、積層型イメージセンサーなどの多くの新しい技術を開発し、世の中に感動と安心安全を提供してきました。先行した次世代の技術立ち上げ、新製品開発を１から経験でき、開発を通じた感動を味わうことができる仕事です。我々と一緒に世界を感動で満たすイメージセンサ―を生み出していきませんか。皆さんのご応募お待ちしています。 |
| 勤務地 |
熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000番地1
|
| 年収 |
450万円 ～ 900万円 ■通勤手当 ■残業手当 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制（土・日） ■夏季休暇、年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■その他休暇 |
| 福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社員持株会制度 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→ 適性検査（WEB） → 面接（WEB）※適性検査：SPI |
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