【埼玉】選別検査プログラム作成（ICチップ） 社名非公開
| 職種 | 【埼玉】選別検査プログラム作成（ICチップ） |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務概要】 ICチップの選別検査プログラムの作成及びデバッグ業務をお任せします。 【職務詳細】 ■製品：ICチップ ■範囲：テスト設計業務 ■案件先：某メーカー 【同社について】 同社が取引をしている企業は全国約4,000社です。 その中にはもちろん各業界の大手メーカーといわれる会社も多くあり、 自動車や家電、医薬品、医療機器など様々な製品の開発を行っています。 【就労後のサポート】 本社では、国家資格の「キャリアコンサルタント」をはじめ、専門研修を受けた本社認定の「キャリアサポーター」が全国に多数常駐して、スタッフの皆さんのキャリア面談やサポートを行っています。 【特徴】 同社の事業領域は幅広く「ものづくり」の上流から下流まで携わる事が できます。一般的に公開されない新規プロジェクトや重要ポジションも 提供しています。 |
| 求める経験 | 【必須】 ICチップのテスト設計業務経験 【尚可】 ・テスターT7912A、TS1000の操作 ・プローバUF200の操作 ・（言語）Basic,C+のプログラミング キャリアチェンジのケースも多数ございます。 ・販売の仕事から工場のモノづくりの仕事へ ・製造現場から、営業担当者や事務担当者へ ・未経験から研修を受けて建設エンジニアへ 初めての業界や職種に関するご相談、未経験から始められる仕事のご案内、事前研修など、実現に向けた具体的なアドバイスを行います。 |
| 勤務地 |
埼玉県
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| 年収 |
年収:400万～500万程度 月給制：月額200000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 【月給】21万円以上 【年収例】 ・年収439万円（28才／経験6年） ・年収572万円（33才／経験11年） ・年収950万円（35才／経験13年・プロジェクトマネージャー） 【昇給】給与改定 年1回（4月） 【昇格】実績とスキル評価に基づき査定 年1回査定 賞与:年2回（7月・12月） 昇給:年1回 |
| 勤務時間 |
8時30分～17時30分(一例) ※プロジェクト先により若干異なる |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土・日）／祝日、GW、夏期、年末年始休暇／有給休暇・慶弔休暇／育児・介護休暇他 ※休日は配属先により異なります。 |
| 募集背景 | 事業拡大にともなう増員 |
| 福利厚生 |
退職金制度、育児・介護休暇制度、引越補助、寮・社宅制度、自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可、通勤手当（全額支給）、時間外、深夜、休日出勤、出張手当（全額支給）、地域手当、役職手当 喫煙情報：配属先により異なる |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒1次面接⇒内定 （WEB適性検査あり）※職種によって一部フローが変わります。 営業職：書類選考→一次面接→最終面接→内定 |
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