【京都】低圧電気・制御設計(メンバークラス) 株式会社ナベル
企業名 | 株式会社ナベル |
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年収 | 700万円 〜 900万円 |
勤務地 |
【本社】京都府京都市南区西九条森本町86
近鉄京都線「十条」駅から徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
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職種 | 【京都】低圧電気・制御設計(メンバークラス) |
業種 | 総合電機業界のアナログ回路設計 |
ポイント | 転勤なし!世界70ヶ国以上で使用される製品の開発ポジションです! |
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上育児支援制度あり社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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募集要項
仕事内容 |
【職務概要】 全自動鶏卵選別包装装置等の低圧設計を通した、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・新製品開発 ・PLC/表示器プログラム作成 ・安川電機ロボットプログラム作成 ・既存製品の機械設計変更やメンテナンス 【製品】 卵の洗浄、乾燥、重さの判別、パッキングまでをライン化した全自動鶏卵選別包装装置 【備考】 入社後数ヶ月間は製造部での研修となります。 (習熟度に応じ、期間の変更あり) その後、開発部電気グループに配属となります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
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求める人材 | 【必須】 ・電気回路設計開発の実務経験 (低圧電気回路設計/シーケンサ/PLC/表示器) 【尚可】 ・AutoCAD、サーボモーター/スラッピングモーター等の制御スキル ・安川ロボットのプログラミング、センサ、FAネットワークに関する知識 ・制御盤に関わる経験 ・本業種での業務経験 ☆スーパーで見かける卵のほとんどは同社の製品でパッキングしています! |
給与・待遇
給与 |
年収:400万~540万程度 月給制:月額221000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(過去実績4ヶ月) 昇給:年1回 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【京都】低圧電気・制御設計(メンバークラス) |
待遇・福利厚生 |
通勤手当(月30,000円迄)、退職金制度、琵琶湖保養所、家賃補助制度、社員持株会、育児休業制度 喫煙情報:敷地内禁煙 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 8時45分~17時45分(所定労働時間8時間) |
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休日・休暇 | 有給休暇10~20日、週休2日制(土日祝)、休日日数128日、夏季休暇4日、年末年始休暇7日 |
その他
募集背景 | 次世代の担当者育成のために増員採用 |
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選考プロセス | 書類選考→面接(1~3回)、筆記試験→内定 |
サービス詳細・特徴 | <社風・待遇> 育児休業制度として、産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務制度を利用しやすい環境が整っています。 社員旅行は業績によりますが、毎年行くようにしています。旅行代金は同社が全額負担で、過去に台湾やグアム、マレーシア等の海外にも行っています。 本社社員と支店社員の交流もあります。年に2回、全社員が本社に集まり、業績報告会を開催しています。報告会後に懇親会があり、そこで交流する機会があります。 |
企業情報
企業名 | 株式会社ナベル |
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設立 | 1977年3月 |
従業員数 | 192名 |
資本金 | 8,200万円 |
事業内容 | 【事業の内容】 鶏卵の自動洗浄選別包装装置、鶏卵の非破壊検査装置、技術を応用した、品質管理、品質分析装置の開発・製造・販売・メンテナンス 【会社の特徴】 全自動鶏卵選別包装システムの国内シェアトップクラスです。店頭で綺麗な姿で並んでいるタマゴの大半が同社のシステムでパッキングされています。世界70ヵ国以上に輸出され、世界でもトップクラスのシェアを誇っています。 同社はこれまで、世界の競合を大きくリードする製品を世に送りつづけてきました。タワー型システムのように市場に出るまでに20年かかったこともあります。新しいものは理解されるまでに時間がかかります。どんな困難にぶつかろうとも、志を高く持ち理想を追い続ける。そんな情熱的な人材が在籍するのが同社です。※タワー型システム:洗卵・選別とパッキング作業の独立稼動を実現し、稼働率の向上を助ける同社のシステム。 |
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