◆【自社サービス/リモート中心】WEBディレクター[ 医療キャリア ] 株式会社エス・エム・エス
| 企業名 | 株式会社エス・エム・エス |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 900万円 |
| 勤務地 |
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
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| 職種 | ◆【自社サービス/リモート中心】WEBディレクター[ 医療キャリア ] |
| 業種 | その他（サービス・研修・コールセンター）／ディレクタ(WEB) |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【ミッション】 ナース専科のブランドとサービス体験をデザインの力で最大化し、事業成長に貢献することがミッションです。 【業務詳細】 このポジションでは、これまでのご経験を踏まえ、以下の中から役割を決定させていただきます。 ▽コミュニケーション戦略とブランド管理 ■「ナース専科」のあらゆるタッチポイントで、ユーザーとの効果的なコミュニケーションをデザインし、ブランドメッセージの一貫性を保つ ■ステークホルダーを深く理解した上でのコミュニケーション戦略策定～実行（ユーザーリサーチ、UI/UX改善も含む） ▽サービス体験向上とデザインリード ■マーケティングチームと連携し、データに基づいたアプローチでサービス体験向上のための戦略立て ■サービスサイトやメディアサイトのデザインをリードし、ブランドアイデンティティ強化のためのリニューアルや改修を推進 ▽クリエイティブ制作とブランドアセット管理 ■プロモーションデザイン、キャンペーンページの制作、ブランディングデザイン、ブランドアセットの構築と管理 ■Design Systemや各種ガイドラインを構築・運用し、広告、チラシ、パンフレットなどの視覚コミュニケーションツールのデザイン ■TVCM、SNS、タレント起用といったブランド認知およびプレファレンス向上のためのクリエイティブディレクション業務 ▽デザイン組織の構築と貢献 ■立ち上げ期であるデザイン組織の拡大と、事業貢献に向けた戦略立案 【仕事のやりがい・働く魅力】 ■事業やマーケティング、カスタマーサクセスとの距離が近く、数値やユーザーの声をキャッチアップしながらものづくりの経験ができる ■看護業界はデザイン優位性を取得しているサービスが圧倒的に少なく、その分デザインの力で解決できる部分がたくさんありチャレンジングな領域 ■デザイン組織拡張フェーズのため、組織を軌道に乗せる経験及び、裁量を持った仕事が可能 ■ブランド統合直後のため、TVCMやブランディングデザイン、ガイドライン策定など希少な経験を積める組織フェーズ |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須経験・スキル】 ■自社で運営しているWebサービスの企画・デザインのディレクション経験（3年以上） ※ご推薦時、ポートフォリオのご提出をお願いいたします 【歓迎経験・スキル】 ■Webサービスおよびプロモーションのデザイン実務経験 ■ブランド立ち上げ・運用経験 ■ユーザーリサーチやユーザビリティテストを設計し、実施した経験 ■HTML、CSS、JavaScriptのコーディング経験、GitHubの利用経験 ■ブランディングにまつわるデザインの経験 ■デザイン組織のリーダーやマネジメント経験 ■動画コンテンツの制作/編集（Premier Pro，After Effects等）経験 ■SNS（Instagram、YouTube、Tiktok）等の運用経験 ■マーケティング（広告、SEO、CRM等）の運用経験 【求める人物像】 ■ユーザーに共感しながら論理性と客観性を持ってデザインを提案し実施できる能力 ■POやマーケターと協力しながら、主体的に動ける行動力とコミュニケーション能力 ■ユーザーファーストな誠実さと、周りの意見を尊重できる謙虚さ、主体的に動ける行動力 |
給与・待遇
| 給与 |
500万円 ～ 810万円 ■通勤手当 ■残業手当 ■その他手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | ◆【自社サービス/リモート中心】WEBディレクター[ 医療キャリア ] |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■社員持株会制度 ■資格取得奨励金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:30～18:30 |
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| 休日・休暇 | ■完全週休2日制■祝日■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■介護休暇■その他休暇 |
その他
| 選考プロセス | 書類・ポートフォリオ（デザイナーのみ）選考→面接2~3回→オファー ※面接回数は状況に応じて変動する可能性がございます。 |
|---|---|
| 企業会社特徴 | ■ヘルスケア/シニアライフ分野：病気の予防や健康促進など日々の生活に役立つ情報サービスを提供しています。たとえばコミュニティサービスの会員である看護師・薬剤師・管理栄養士といった専門家とのつながりを活かし、ユーザーの疑問を各分野の専門家の視点から解決。健やかな生活を送るために役立つ情報サービスを展開しています。 【トップメッセージ：目指すのは「産業創造」】 同社は、「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」をグループミッションに掲げています。日本はすでに超高齢社会に突入し、生産人口が減少していく中で、高齢社会に関連したビジネスは日本の中でも数少ない成長可能性の高い領域として、人びとや企業の関心が高まっており、膨大な事業機会が存在しています。このような社会背景から、グループミッションに掲げる「高齢社会の情報インフラ」が、たとえば自動車や電機のようなひとつの大きな産業になると考えています。 【無限に広がりつづける事業機会】 同社は、単一のビジネスモデルに依存するのではなく、従事者の方々に、長期的視点でさまざまな情報やサービスを数多く提供し、それらの方々を結びつけていくことで、「高齢社会の情報インフラ産業」を創造していきたいと考えています。高齢社会という発展をつづける市場において、このようなアプローチで事業創造をしていくには、社員全員が変化を楽しみながら、情熱と当事者意識をもって、関わりにいくという強い意志が必要です。また、産業創造のためには、安易に社会貢献、利益追求のいずれかを追い求めるのではなく、利益追求をしながら社会貢献の総量を上げていき、長期に渡って組織として成長しつづける必要があります。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社エス・エム・エス |
|---|---|
| 設立 | 37712 |
| 資本金 | 25億5，172万円 |
| 事業内容 |
エス・エム・エスは、企業理念に基づいてさまざまな事業を展開しています。高齢社会を介護、医療、キャリア、ヘルスケア、シニアライフ、海外と捉え、情報が価値を生み出すサービスを多数開発、育成、運営しています。その結果、2003年の創業以来、40を超えるサービスを開発。特に、介護、医療、キャリアの分野では業界No.1のサービスも多数運営しています。 ■医療分野：コミュニティや通販、雑誌・書籍などの各種看護師向けサービス、薬剤師および薬局向けサービス、病院経営・運営者向けサービス、官公庁・自治体向けコンサルティングサービスなどを運営しています。キャリア分野の看護師向け人材紹介と連携しながら、さらに看護師さまとのつながりを活かして病院経営・運営者さま向けのサービスも展開するなど、積極的な事業拡大をはかっています。 ■介護分野：中小規模介護事業者向け経営支援、従事者向け・介護をする家族向けコミュニティ、資格講座情報、高齢者向け住宅情報、食事宅配検索などのサービスを運営しています。中小規模介護分野者向け経営支援サービス「カイポケ」では、業務効率、営業支援、採用を中心に、30以上ものメニューをそろえ、総合的な経営支援サービスを提供しています。 ■キャリア分野：介護・医療業界の従事者の方や事業者の方向けに、人材紹介および求人情報サービスを提供しています。介護業界向けでは、月間50万人が訪問する介護職向け求人情報サイト「カイゴジョブ」を中心に、 ケアマネジャー、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士向け人材紹介サービスを提供しています。また、医療業界向けでは、業界No.1のシェアを誇る看護師向けサービス「ナース人材バンク」を提供。看護師の年間離職者の2/3が登録し、日本の病院の60％にクライアントとなっていただいています。 |
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