社内システム運用【在宅8割/福利厚生充実】 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
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| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 職種 | 社内システム運用【在宅8割/福利厚生充実】 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理業界のサーバ・マシン運用・監視 |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
完全週休二日制転勤無しフレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
【ミッション】 社内システムにおけるオペレーションや運用管理を行います。 社内関係部署およびベンダと協力して、社内システム運用業務を推進します。 また、システム運用における問題/課題管理も行っていただきます。 【業務イメージ】 ■社内システムのオペレーションおよび運用管理 ・社内システムに関する問い合わせ対応、システム運用における定常・非定常運用業務の実施。 ・これらの業務を推進するにあたり、ベンダコントロール、社内調整、進捗管理、問題/課題管理を行っていただきます。 【組織構成】 カスタマーオペレーション本部 IT推進部 業務システム管理課 課長以下4名（部全体では10名） 社内業務改善等を推進するべく約2年前に新設された部署です。 【募集背景】 体制強化による増員募集、後任採用におけるリプレイスの2側面からとなります。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】 ■システム運用/保守、もしくはシステム開発の経験 ※事業会社、SI、コンサル等立ち位置は幅広く歓迎です。 【歓迎要件】 ■小規模なチームのリーダー（相当）の経験のある方 ■プロジェクト管理ツール利用経験のある方（JIRA、バックログ、Redmine、Slack等） |
給与・待遇
| 給与 |
年収 585 ～ 764 万円 ■賞与 年2回（6月、12月）平均5ヶ月 ※6月に別途業績に応じて特別賞与の支給有り ■給与改定：年1回（4月） ■残業代は残業時間に応じて別途支給いたします。（管理職の場合を除く） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
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| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 社内システム運用【在宅8割/福利厚生充実】 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～17:45 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（入社初年度は入社月に応じ、入社日時点で3～11日付与）、積立年休制度、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇 等、年間休日127日以上 |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 2004年 |
| 従業員数 | 320 |
| 資本金 | 6,075百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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