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要件定義 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 九州支社(福岡県福岡市博多区) |
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| 年収 | ※経験や能力等を考慮し優遇します。 ※昇給：年1回、賞与：年2回(合計:月給の4ヶ月分程度) ※月給制 ※時間外手当有 |
| 業務内容 | ◆職務内容： システムインテグレーション案件において、提案、要件定義、設計、 構築、運用に関わる一環したインテグレーションや、各種IIJサービスの提案、導入サポートを担当していただきます。また、フロント部門のエンジニアとして、営業と一緒に提... |
| 求める経験 | ■必須の経験・スキル - ネットワーク・サーバーシステムの提案・設計・構築・運用経験 （様々なサーバ構築等に携わった経験) - ドキュメント作成、プレゼンテーション、顧客折衝の経験 以下のうち、いずれかの経験があること - Fir... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 北信越支店新潟営業所(新潟県新潟市) |
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| 年収 | ※経験や能力等を考慮し優遇します。 ■給与 月給制 時間外手当有 ■賞与 年2回(合計:月給の4ヶ月分程度) |
| 業務内容 | お客様に対して、ネットワーク・システムインテグレーションを行っております。 NI/SI案件のリーダーとして、提案、要件定義、設計、構築、運用に関わる一環したインテグレーションや、 各種サービスの提案・導入サポートを担当いただきます。 |
| 求める経験 | ・3 年以上のIT業界における業務経験 ・ネットワークまたはサーバーシステムの提案・設計・構築・運用経験 例 ： Ciscoスイッチ/ルータを中心とするネットワークの設計/構築経験、Firewall/IPS等のセキュリティ関連の構築経験、U... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東北支店(仙台市青葉区) |
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| 年収 | 想定年収：600～1,000万円程度 ・月給制 ・時間外手当有 ・賞与（年2回(合計:月給の4ヶ月分程度) |
| 業務内容 | 東北地方のお客様に対して、ネットワーク・システムインテグレーションを行っております。 NI/SI案件のリーダーとして、提案、要件定義、設計、構築、運用に関わる 一環したインテグレーションや、各種サービスの提案・導入サポートを担当いただきます... |
| 求める経験 | ＜必須＞ ・ネットワークまたはサーバーシステムの提案・設計・構築経験 - Ciscoスイッチ/ルータを中心とするIPネットワークの設計/構築経験 - Firewall/IPS等のセキュリティ関連の構築経験 - Unix/Linux/W... |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内
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| 勤務地 | 北信越支店(富山県富山市) |
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| 年収 | ※経験や能力等を考慮し優遇します。 ※昇給：年1回、賞与：年2回(合計:月給の4ヶ月分程度) |
| 業務内容 | 北陸地方のお客様に対して、ネットワーク・システムインテグレーションを行っております。 NI/SI案件のリーダーとして、提案、要件定義、設計、構築、運用に関わる一環したインテグレーションや、各種IIJサービスの提案・導入サポートを担当いただき... |
| 求める経験 | ・3 年以上のIT業界における業務経験 ・ネットワークまたはサーバーシステムの提案・設計・構築・運用経験 例 ： Ciscoスイッチ/ルータを中心とするネットワークの設計/構築経験、Firewall/IPS等のセキュリティ関連の構築経験、U... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 年収 | 想定年収：700万円～1200万円 ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 |
| 業務内容 | 当社グループ対し、 新システム・新技術を企画提案するインフラエンジニア業務。 インフラ環境・非機能面の要件定義や提案等、上流工程に特化した業務を担当します。 プロジェクト稼働後は、インフラ設計・構築、運用設計の管理を行います。 業務詳細と... |
| 求める経験 | 【必須】 インフラエンジニアとして提案、設計、構築経験をお持ちの方 【歓迎】 ◆同時に複数プロジェクトに携わった経験 ◆上流工程に携わり、後進の育成も含めて携わりたい方 |
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正社員
完全週休二日制3年以上連続成長企業年間休日120日以上平均残業月30時間以内交通費全額支給育児支援制度あり女性管理職登用実績あり社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都新宿区大久保 |
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| 年収 | ・想定年収720万円～1,000万円 ・昇給／年１回（７月） ・賞与／年２回（６月・１２月） 会社業績や個人業績により変動あり |
| 業務内容 | 当社インシュアランスグループの生命保険事業会社の ITインフラ業務をご担当いただきます。 ITインフラの企画・導入・運用業務を自らの経験や知見、 ノウハウを活かし、リーダーシップを発揮して進めていくことができる人財を求めています。 ■業務... |
| 求める経験 | 【必須】 ・ITインフラ構築・運用管理経験 ５年以上 ・サーバ設計・構築（WindowsもしくはLinux）およびマネジメント経験 ・ユーザ部門、システム開発部門、パートナー会社と要件調整などを スムーズに行うことができるコミュニケーショ... |
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正社員
3年以上連続成長企業転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上交通費全額支給育児支援制度あり女性管理職登用実績あり
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| 勤務地 | 勤務先：東京都千代田区富士見二丁目10番2号 飯田橋グラン・ブルーム 最寄駅：各線／飯田橋駅 徒歩2～3分 |
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| 年収 | ※経験や能力等を考慮し優遇します。 ※昇給：年1回、賞与：年2回(合計:月給の4ヶ月分程度) |
| 業務内容 | システムインテグレーション案件において、提案、要件定義、設計、構築、運用に関わる一貫したインテグレーションや、各種IIJサービスの提案、導入サポートを担当していただきます。また、フロント部門のエンジニアとして、営業と一緒に提案を行い受注案件... |
| 求める経験 | ■必須要件 - ネットワーク・サーバーシステムの提案・設計・構築・運用経験 - Ciscoスイッチ/ルータを中心とするIPネットワークの設計/構築経験 - Firewall/IPS等のセキュリティ関連の構築経験 - Unix/Linux/... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内
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| 勤務地 | ■豊洲本社 ※住所：東京都江東区豊洲 ※最寄駅：メトロ有楽町線 豊洲駅直結 ※受動喫煙について：屋内原則禁煙(喫煙室あり) ※在宅勤務可 |
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| 年収 | 想定年収：600万～815万(G3～G5、フレックス、20h)、649万～900万円(G5、裁量制) ■手当：時間外勤務手当、通勤手当 ■昇給・降給：年2回、人事評価制度に基づき決定 |
| 業務内容 | 『西日本の企業へのクラウド導入DX推進支援』をミッションとして、Azure/AWSを中心に、様々な最新テクノロジーを活用するインフラエンジニアを募集します！ 【部門概要】 当部門は、Microsoftソリューションビジネスを強みとしていま... |
| 求める経験 | 【スキル】 ・Azure設計・導入の実務経験がある方 ・PLやチームリーダー経験（PJT規模は問いません） ・インフラエンジニアとしてメール環境・データベース環境・認証基盤の設計・実装経験を有する方 ・基本設計以降の実務経験 ◆WANT ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上資格取得支援制度
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| 勤務地 | 名古屋支社(愛知県名古屋市中村区) |
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| 年収 | ※経験や能力等を考慮し優遇します。 ※昇給：年1回、賞与：年2回(合計:月給の4ヶ月分程度) |
| 業務内容 | 東海地方のお客様に対し、ネットワーク/システムインテグレーション案件のシステムエンジニアとして、 提案・要件定義・設計・構築・運用に関わる一貫したインテグレーションや 各種IIJサービスの提案、導入サポートを担当していただきます。 ※基本... |
| 求める経験 | ■必須の経験・スキル - クラウド・ネットワーク・サーバーシステムの提案・設計・構築・運用経験 （例） - Ciscoスイッチ/ルータを中心とするIPネットワークの設計/構築経験 - ロードバランサー/クラスタシステムを中心とする高信頼シ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム |
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| 年収 | ※前職でのご経験・年収を十分に考慮させて頂き、給与額はご相談させていただきます ■給与：月給制 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） |
| 業務内容 | ■仕事概要: ・クラウドを活用した国内外のインフラ導入を行うにあたってサーバインフラ領域の販売前活動、 要件定義から構築業務をプライムとしてお任せします。 その後は新しいシステムの導入まで担当する大規模案件が多く、 長期にわたり企業様へトー... |
| 求める経験 | ◇必須スキル ・WindowsやLinux系を使ったシステムの構築経験 ・仮想基盤（クラウド環境やVMWareなど）の基礎的な知識 ※高度な技術力が無くても育成を行います。 ◇歓迎スキル ・クラウド（AWS/Azureなど）を使ったシステ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上資格取得支援制度フレックス勤務
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