【東京】【QA Strategy & In-Market Operations】スタッフ職 日本たばこ産業株式会社
企業名 | 日本たばこ産業株式会社 |
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年収 | 500万円 〜 900万円 |
勤務地 |
東京都
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職種 | 【東京】【QA Strategy & In-Market Operations】スタッフ職 |
業種 | 食品業界の品質管理・保証(化学) |
ポイント | 【東京】【QA Strategy & In-Market Operations】スタッフ職 |
正社員
フレックス勤務
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募集要項
仕事内容 |
当社は従来のたばこ製品のみならず、「加熱式たばこ」という新たな製品カテゴリーの拡大、成長に向けた取り組みの強化を図っております。「加熱式たばこ」とはたばこ葉もしくはリキッドを使用し、たばこ葉を燃焼させず、加熱により、発生する蒸気(たばこベイパー)を愉しむ製品です。 その中でQA Strategy & In-market-JPNは、JTG品質保証部門内の組織として、アジアを中心としたグローバルマーケットからのフィードバック情報を分析し、マーケットの製品品質関連業務およびQA内組織の品質改善活動を支援する役割を担っています。 上記に向けて、主に次の業務に従事する社員を募集します。 【具体的には】 ・ 製品品質に関するステークホルダー(お客様・ 社内関係部署・ 各国行政機関等)からのフィードバックに基づき、各マーケットにおける製品品質保証活動の支援 ・ 各マーケットに対するJTG品質マネジメントシステムに即した監査業務 ・ その他、グローバルで一貫した品質保証活動を実現するための企画立案および実行業務 |
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求める人材 | 【必須】 ・ サプライヤー管理/品質保証/品質管理/製造工程管理サービスエンジニア/テクニカルサポートいずれかの実務経験が計5年以上 ・ 英語に関する語学力(TOEIC 700点以上)*英語による会議や監査にて、説明や質疑応答が十分対応可能なレベル 【歓迎】 ・ モバイル機器やその他AV機器の電気的知識および実務経験 ・ ISO9001に関する知識及び監査スキル ・ プロジェクトマネジメント経験 |
給与・待遇
給与 |
548万円~900万円 ※地域手当、賞与込(年収上限額は30時間/月の時間外を含む)。年齢、職歴、スキル等を総合的に勘案し決定。 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【東京】【QA Strategy & In-Market Operations】スタッフ職 |
待遇・福利厚生 | 雇用保険 労災保険 厚生年金 健康保険通勤手当 所定時間外手当 休日勤務手当 深夜勤務手当 地域手当(勤務地により基本給の0~13%で設定) 他 【福利厚生】借上社宅制度(適用条件有) 企業年金 持株会 財形貯蓄 カフェテリアプラン制度 育児・介護休職制度 他 【退職金制度】退職一時金 確定拠出年金 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:00~17:40 |
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休日・休暇 | 土日祝日 創立記念日 夏季休日(5日) 年末年始休日(12/30~1/4) 年次有給休暇(初年度10日、2年目以降20日) 慶弔休暇 出産休暇 他 |
その他
選考プロセス | 面接2回、一次面接 → 適性検査 → 最終面接 |
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企業情報
企業名 | 日本たばこ産業株式会社 |
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設立 | 1985年4月 |
従業員数 | 53239名 |
資本金 | 1000億円 |
売上高 | 3兆1497億円 |
事業内容 |
【略称】JT(Japan Tobacco Inc.) ■たばこ事業:たばこ事業のグローバル化を積極的に推進し、JTグループとして90以上のブランドを120以上の国と地域で販売 <グローバル・フラッグシップ・ブランド(GFB)>「ウィンストン」「キャメル」「メビウス」「LD」 ■医薬事業:主に「糖・脂質代謝」「ウイルス」「免疫・炎症」の領域で研究開発を推進 ■加工食品事業:グループ企業である「テーブルマーク株式会社」が冷凍麺、冷凍米飯、パックご飯、焼成冷凍パンといったステープル(主食)、「富士食品工業株式会社」が調味料事業をそれぞれ展開 ※社員数、売上高は連結の数字になります。 |
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