【群馬】自動車整備士※安中市 株式会社トヨナガ
| 企業名 | 株式会社トヨナガ |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 500万円 |
| 勤務地 |
群馬県安中市板鼻148-1
JR信越本線「群馬八幡」駅より車で4分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 職種 | 【群馬】自動車整備士※安中市 |
| 業種 | 専門店（自動車関連）業界のサービスエンジニア・サポートエンジニア（自動車） |
| ポイント | 残業時間20H！顧客対応は原則無し！ |
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正社員
平均残業月30時間以内資格取得支援制度U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 同社にて、下記整備業務を担当していただきます。 【職務詳細】 メイン業務：自動車整備の実務 整備後の車両の引き渡しや整備内容の説明はサービス担当者が引継いで行うため、顧客対応は原則生じず、整備業務に集中することができます。 また、業務レベルに応じて原則1人1台体制を取っているため、オイル交換等の簡易作業ばかりを任されることもなく技術を磨けます。 中古車と新車の取り扱い割合は、中古車が65％、新車が35％でどちらかに大きく偏ることもありません。 ※スポットクーラーやヒーター等で工場内の気温を調整しています。これ以外にもファン付き作業服の導入を通して、熱中症対策を行っています。 ※個人ロッカーや休憩所、冷蔵庫が各工場に備わっています。 ※出張修理は原則ありません。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・自動車整備の経験 ・普通自動車免許第一種 ・自動車整備士3級 【転勤について】 メンバークラスは原則、転勤は生じません。管理職となった場合は転勤の可能性が生じますので、予めご了承ください。 【教育制度】 OJT期間を3～6ヵ月ほど設定し、先輩のもとで実際に作業を行いながら、業務を学んでいただきます。 |
給与・待遇
| 給与 |
年収:403万～500万程度 月給制：月額203000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回※通年で平均6.2か月分の賞与を支給（昨年度実績） 昇給:あり |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【群馬】自動車整備士※安中市 |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、資格取得支援制度 喫煙情報：屋内禁煙 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間休日112日、週休2日制（休日はシフト制）、年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
その他
| 募集背景 | 増員のため |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→1次面接→2次面接→内定 |
| サービス詳細・特徴 | 信頼をベースにお客さまの満足を追求するために、私たちが進めているのが「クルマのことなら何でもトヨナガ」という総合自動車ディーラーへの挑戦です。2007年には、初めて東毛エリアに進出。「頻繁に利用してもらえる店舗づくり」をコンセプトにした太田店を出店しました。ここでは、従来の中古車・新車の販売部門と点検整備や車検整備、板金・塗装のサービス部門に加え、カー用品を販売しています。実際、太田店は非常に便利な店舗として、早くも地域のお客さまから圧倒的な支持を得ています。この店舗に来れば、クルマのことなら何でも間に合う上に、ご購入されたお客さまや整備をご利用してもらい、それが相乗効果となって、来店されたお客さまに幸せな気持ちになってもらえる便利な店舗になっているのです。この実績をもとに、既存店でも同じ取り組みを行い経営基盤をいっそう強固なものにするとともに人材教育にも力を注ぐことで、これまで以上に地域社会の豊かなカーライフに貢献していきます。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社トヨナガ |
|---|---|
| 設立 | 1970年7月 |
| 従業員数 | 230名（男160、女70） |
| 事業内容 |
【事業の内容】 国内各メーカーの新車、中古車販売、車検、整備、板金修理、オリジナルパーツの製造・販売、各種保険の募集業務。スズキ（株）とのディーラー契約によるスズキ車の新車販売。マツダ（株）とのディーラー契約によるマツダ車の新車販売。 【会社の特徴】 同社は、自動車関連業界において長年の実績を持つ、信頼と安心の企業です。主に自動車の販売、車検・整備、保険サービスなどを中心に、お客様のカーライフ全般をサポートしています。地域に密着した営業スタイルを大切にしながらも、最新のテクノロジーや業界のトレンドを積極的に取り入れ、高品質なサービスを提供しています。特に販売部門では、国内外の多様なメーカーの新車・中古車を取り扱い、お客様一人ひとりのニーズに寄り添った提案を行っています。また、アフターサービス部門では、高度な整備技術を持つスタッフが在籍し、迅速かつ丁寧な対応で多くの信頼を獲得しています。 さらに、近年は環境への配慮を重視した企業活動にも注力しており、電気自動車（EV）やハイブリッド車への対応、エコ整備の推進など、持続可能なモビリティ社会の実現に貢献しています。社員一人ひとりの成長を大切にし、教育研修制度やキャリアアップの支援も充実しているため、長く安心して働ける職場環境が整っています。 |
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