【愛媛／新居浜】自動化制御システム設計（メカトロ開発G） 住友重機械搬送システム株式会社
| 企業名 | 住友重機械搬送システム株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 1100万円 〜 1500万円 |
| 勤務地 |
愛媛県
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| 職種 | 【愛媛／新居浜】自動化制御システム設計（メカトロ開発G） |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）業界のシステムエンジニア(マイコン・計測・画像等) |
| ポイント | 【愛媛／新居浜】自動化制御システム設計（メカトロ開発G） |
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正社員
年間休日120日以上
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募集要項
| 仕事内容 |
受注した大型クレーン製品の新規製作に伴い自動化ニーズに応じた制御システム開発設計を担当します。自動運転のシステム構築（仕様書作成・ハード選定・プログラム作成・調整までの全てのプロセス）をお任せします。これまでの経験を活かして自動化にチャレンジしたい方は是非ご応募ください。 ◆大型クレーンについて：大型クレーンとは、港湾で見られるコンテナから荷物を運ぶ装置です。世界に先駆けてレール不要のタイヤ駆動式のRTGの自動化を実現を可能にし、需要が急速に高まりつつあります。また、同社のクレーンは造船向けに圧倒的なシェアを誇っています。同社は大型クレーン分野では日本トップシェア。日本を代表するメーカーとして、豊富な実績と幅広い技術対応力を誇ります。 【職種の変更の範囲】当社業務の全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・仕様書作成、プログラミング経験をお持ちの方（言語：C、C++） ・通信（TCP/IP・シリアル通信等）のご経験・知識をお持ちの方 【歓迎】 ・センシング、モーションコントロールに関するご経験をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
600万円～1000万円 ※経験・スキルを考慮し、決定されます。上記は月給に年間賞与（計約5ヶ月分）を含めた金額です。 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【愛媛／新居浜】自動化制御システム設計（メカトロ開発G） |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当、住居手当、 育児支援金、育児／介護を行う社員への支援、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、独身寮(入寮期限有り)、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、各種融資制度(住宅融資・教育融資など) |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:00～16:45 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 週休二日制 土日祝日 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、一次面接 + SPI ⇒ 最終面接 ※面接時の交通費は全額支給 |
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企業情報
| 企業名 | 住友重機械搬送システム株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1978年4月 |
| 従業員数 | 870名 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 事業内容 | 搬送システム事業/運搬荷役設備および搬送システムの製造・販売・アフターサービス 物流システム事業/物流システム設備の製造・販売・アフターサービス パーキングシステム事業/機械式駐車場の製造・販売・アフターサービス 2015年に住友重機械搬送システムが三菱重工マシナリーテクノロジー(株)の搬送システム事業を統合し、2018年10月より、東証一部上場・住友重機械工業株式会社の100%出資会社になりました。 |
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