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電力 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待役割】 ■同社子会社を通じて当社が出資するバイオマス案件のアセットマネジメントをご担当いただきます。 ■バイオマス発電事業の開発プロジェクト全般の知識・経験を習得して頂く事で、将来はプロジェクトマネージャーとして活躍していただきた... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■いずれかの能力・経験をお持ちの方 ・子会社の運営管理（事業計画策定、決算策定、内部監査、規定策定等）経験 ・事業会社、金融系においてリーガル担当として再エネ関連契約の査読、管理経験 ・事業会社、アセットマネジメント会... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 612 ～ 848 万円 賞与年2回（7月、12月）、昇給年1回（4月）・残業代完全支給 ・通勤手当（全額） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務概要】 採用の責任者（候補）として、事業計画における採用人数を確保すべく、新卒・中途の両側面から業務を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ・新卒採用は毎年50名前後、中途採用は毎年15名前後 （業務の割合は新卒採... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■採用実務経験 3年以上（新卒・中途問わず） 【歓迎要件】 ■リーダー・マネージャーのご経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 612 ～ 848 万円 賞与年2回（7月、12月）、昇給年1回（4月）・残業代完全支給 ・通勤手当（全額） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務概要】 ・株主総会の運営 ・取締役会、経営会議の事務局 ・有報、CG報告書など開示書類作成 ・総務庶務全般（規則管理、文書管理、資産管理等） ・社内通知文書の作成、発信 【具体的な業務内容】 本ポジションにおいて最も... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■上場企業での総務実務経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■機関法務経験 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 780 ～ 1075 万円 ※年齢、経験、役職を考慮します。 ※月給は基本給+役職手当+地域手当を含んでいます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 SGリアルティでは、もとより全国にある物流施設等の屋上に太陽光発電設備を設置し、再生可能エネルギー事業を行っております。 エネルギーに特化した事業拡大を目指し、新エネルギー課を設立することが決まりました。従来の発想（当社グ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■太陽光発電事業関連のご経験 【歓迎要件】 ・再生可能エネルギー関連事業 ・電気関連事業 ・新規ビジネス開発、プロジェクト推進 ・宅地建物取引士 【求める人物像】 ・プロジェクトマネジメントのスキル ... |
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正社員
平均残業月30時間以内
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 615 ～ 770 万円 ※賞与支給有：2022年実績4か月相当分 ※想定年収は残業月30時間にて試算 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 ■同社では企業や工場を対象に、電力活用の最適化サービス（再生可能エネルギー利用の促進、電力の需給管理、コンサルティング）を提供しております。 ■本ポジションでは新卒社員から管理職までの幅広い教育研修や、キャリア開発、エ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験を有する方 ・人事業務のご経験（業界・領域不問） ・人材業界での実務経験 【歓迎要件】 ▽キャリアコンサルタント資格 ▽社内外で研修講師のご経験 ▽人材育成/組織開発回りのご経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待役割】 ■同社の財務経理部門にて、主に月次・年次決算業務をご担当いただきます。 ■事業拡大に伴う、財務経理部門の組織強化を目的とした採用です。 ■これまでのご経験を活かし、上場企業の経理業務にご挑戦されたい方におすすめのポジショ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■日商簿記２級 ■事業会社での経理に関する業務経験（経験年数不問） 【歓迎要件】 ▽月次、年次決算の経験 ▽上場企業での経理経験 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 950 万円 昇給1回 ※前給・経験・能力などを十分に考慮し優遇します。 ※非管理職の場合：年収500万円以上 （基本給：25万円以上＋諸手当+賞与） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【仕事内容】 エナジー事業部の提案営業/営業アカウントマネージャーとして、営業部のみならず、国内外の技術部門や計画部門、カスタマーサービス部門と連携し、業務の円滑化を図って頂きます。また、顧客からの問い合わせに対し、ドイツ、フランス、中国... |
| 求める経験 | 【必須要件】 応募時に英文レジュメの提出が必須となります ■企業法務の実務経験 ■契約書作成、レビュー能力（英文、和文） ■英語力 英語での読み書きができる方（英文契約書を作成・レビューする機会や海外のグループ会社と英文メールでコ... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社で管理職としての勤務を希望する方向けの求人です。 入社後数年後にはグループマネージャーなどの役職が設定される可能性があります。 公募案件に限らず、配属部署や業務内容については、以下3点を考慮して決定します。 ・応募者の経歴・職... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■特定分野のキャリアを5年以上お持ちの方 ■文系・理系問わず ■管理職として入社し、数年後に役職者（GMなど）に就くことにやる気がある方 ■過去にマネジメントの経験がある方（業種問わず） 【歓迎要件】 ▽英語力 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 本社人事部のマネジメント職として、下記業務をお任せいたします。 【業務内容】 ■部長補佐およびメンバーのマネジメント補佐業務 ■人事部業務 ・人事制度企画立案（評価制度・給与制度・退職金制度） ・人材採用 ・人材育成 ・労... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人事・労務業務の経験 ■マネジメントやリーダーの経験 【歓迎要件】 ■理系学部卒 ■メーカーでの人事経験 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | メーカーの広報部メンバーとしてこれまでの広報ご経験を活かして以下の業務について幅広くご活躍頂けます。 【詳細職務】 ・メディア対応業務（アプローチ、メディアリレーション対応等） ・プレスリリース、ニュースレター、関連資料作成業務 ・... |
| 求める経験 | 【必須要件】 下記いずれかに該当する方 ■事業会社の広報業務経験 ■PR会社でのPR実務ご経験 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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