デジタルサービス開発(スマホアプリ・EC) 社名非公開
職種 | デジタルサービス開発(スマホアプリ・EC) |
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社名 | 社名非公開 |
業務内容 |
【業務内容】 金融・デジタル戦略を支える、重要な会社の成長の柱の一つ、 自社決済アプリや「ネットサービス・デジタルコマース」のシステム開発・導入をご担当頂きます。 ビジネス部門とコミュニケーションをとりながら要件の理解・整理し、 それに合わせて品質を担保しつつ、限られたスケジュールで、スピード感ある開発を実現していただきます。 累計1,700万ダウンロードを超えた、自社アプリ、 社会インフラとなりつつある事業の更なる拡大に携わることができます。 【業務詳細】 ・自社アプリのシステム開発、導入 ・マルチコピー機コンテンツ、WEB予約、ネットギフトの開発、導入、運用 ・EC・デジタルコンテンツ事業システムの開発・導入 【業務の魅力】 〇要件定義からリリース後の改善まで一気通貫で担当ができ、利用者の評価も知ることができる 上流工程に特化し、企画~リリースまで裁量を持ってワンストップでプロジェクトに携わることができます。 また、ユーザーの多いアプリのため、世の中に出た際にSNS等で利用者の声をダイレクトに聞くことができます。 〇コンシューマ向け大規模アプリケーション開発 累計ダウンロード数1,700万ダウンロードを超える、自社アプリの開発、導入、運用管理に携わることができます。 フロントからバックエンド、インフラも含めて、まとめて対応することができ、フルスタックなスキルを身につけることが可能です。 【当社電子決済アプリについて】 クーポンもポイントも決済もオールインワン“の、毎日のお買い物で使えば使うほどお得なスマホアプリです。 お客様の日常生活に密着したアプリとして、これまでの累計ダウンロード数は約1,700万ダウンロードとなり、 多くのお客様にご利用いただいております。 【当社ECサイトについて】 ・WEB予約 季節の予約商材(クリスマスケーキ等)をWEBにて事前予約して、店頭受け取りを行うサービスです。 現在はCDやエンタメ系商材の限定グッズなど扱う商材も広がってきております。 ・ネットギフト 提携しているギフト商品(お中元、お歳暮)をWEBにて申し込みを行うサービスです。 ・プリント アイドル・キャラクター・書籍等コンテンツのマルチコピー機でのプリントサービスです。 【この仕事で得られるもの】 ・現在のトレンドである技術に触れることができる(DX,セキュリティなど) ・大規模な開発プロジェクトの経験が積める ・BtoC向けのアプリケーションをつくるためのノウハウが得られる ・個人情報の取り扱い方、システムのセキュリティ面の勘所が身につく ・領域全般(フロント、バックエンド、インフラ)を一気通貫して担当しプロジェクトが推進できるためPMOの経験値が高まる |
求める経験 | 【必須(MUST)】 ※以下何れかのご経験 ・モバイルアプリの開発経験 3年以上 ・WEBアプリの開発経験 3年以上 ・ECサイトの開発経験 3年以上 ・大規模な決済・クーポン・個人情報を扱い、高い品質/セキュリティが求められるアプリ開発 【歓迎(WANT)】 ・決済、金融、クーポン、EC関連機能の開発経験 ・100人月以上のプロジェクトリード経験 ・クラウドプラットフォーム(AWS、Azure、GCP等)を利用した大規模なWeb/DBサーバ開発経験 ・オンライン、バッチ、システム連携方式の設計・開発経験 ・UML、ER図、CRUD図等を用いた業務APの設計・開発経験 |
勤務地 |
東京都港区芝浦
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年収 |
【想定年収】 600~1,000万円/年 月給+各種手当+賞与年2回 【想定年収補足】 経験・能力・スキルを考慮し当社規定に準じて決定 昇給:年1回 賞与:年2回(7月、12月) |
勤務時間 |
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 毎週水曜日はノー残業デー *テレワーク実施有 |
休日・休暇 |
完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日~20日 休日日数120日 年末年始、有給休暇(入社日に付与、入社月によって変動するが、最大10日付与予定。次年度以降:2月16日に付与される)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、結婚休暇、忌引休暇、裁判員休暇、転勤休暇、看護休暇、介護休暇 等 |
福利厚生 |
■残業手当 有 残業時間に応じて別途支給 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■有給休暇 入社初日から付与/日数は入社月による ■社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 <その他制度> 共済制度・財形貯蓄制度・育児介護勤務制度・レジャー施設割引 など ■退職金有 ■制度備考 【手当】地域手当有。家族手当:1人目/1万円、2人目以降/8千円(最大5人まで) 【休暇補足】結婚休暇/忌引休暇/出産休暇/裁判員休暇/転勤休暇/子の看護・家族介護休暇 【研修制度】入社時研修、職種別/階層別研修 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 書類選考ー面接2~3回ー内定 |
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