NTTドコモグループサービス開発案件（スマートライフ、法人事業など）における上流支援メンバ 社名非公開
| 職種 | NTTドコモグループサービス開発案件（スマートライフ、法人事業など）における上流支援メンバ |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【概要】 アジャイル（スクラム）開発手法を用い、 グループの新規サービスを開発する部署にて、 上流支援メンバとして参画いただきます。 【業務内容】 ・スマートライフ事業におけるコンシューマ向け新規サービスおよび、 コミュニケーションズ社のスマートワールド関連の法人向け新規サービスの 企画/開発を主として実施していきます。 ・親会社をプロダクトオーナー、 当社はソフトウェア開発力という強みを発揮して、 よりよいサービスを生み出していくために、 実質的には並列の関係、OneTeamの関係でシステム開発を行っていきます。 ・サービス/テーマ毎にアジャイルチームを組み開発を進める中で、 主として企画/要件定義/PJ推進など主として実施する上流工程の支援を実施頂きます。 ・最先端のクラウドネイティブ技術（AWS/Azure/GCP）を取り入れ、 アジリティ高くサービスを創出していきます。 【部門の特徴】 ・2021年から新たに立ち上がった組織ですが、 前身の組織が当社プロダクトやサービスの創出を担ってきました。 （植物工場向け生産管理システムやドローン関連事業など。） ・最新技術に触れられ、またコーディングまで実施できるため、 技術的な成長意欲が高い方が多いです。 ・平均年齢が30代前半と若いメンバーが多いです。 ◆今後の展望について ・新生部署として立ち上がるポジションですが、 2022年度末には、100名規模のプロジェクトとなり今後も拡大の見込みです。 ◆参画イメージ ・UI（画面構築的な業務経験）メインだった方でも 活躍いただけるフィールドをご用意しております。 ご経験に応じて、UI～UXまで携わっていただけるポジションです。 |
| 求める経験 | ■経験（経験内容/経験年数） 以下のいずれか ・システム開発案件における上流（要件定義、外部設計）開発工程経験3年以上 ・アジャイル開発におけるPO業務経験1年以上 ・ITサービスの企画経験1年以上 ■知識 ・ITシステム/サービス開発スキル ■能力 ・お客様等、ステークホルダー、チームメンバと 良好な関係を築けるコミュニケーションスキル ・新規技術習得に前向きな方 【望ましい能力・経験・資格】 ■経験 ・新規サービス開発経験 ・Webサービス/モバイルアプリ開発経験 ・AWSを利用したサービス/システム開発経験 ■資格/知識 ・パブリッククラウドに関する基本的な知識 |
| 勤務地 |
東京都品川区 品川シーサイドサウスタワー
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| 年収 |
年収600万～830万（月給30万円～）程度 ※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。 ※時間外手当は全額支給 ※子育て手当、住宅手当、加給等の各種手当あり ※試用期間(4か月間)の待遇に差異はありません。 |
| 勤務時間 |
8:30～17:00（実働7時間30分） ※配属先により、若干異なります |
| 休日・休暇 |
年間休日123日 完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、特別休暇（結婚、育児時間、出産など）、ライフプラン休暇、産休制度、育児休職、介護休職 |
| 福利厚生 | 交通費全額支給、社会保険完備、扶養手当、住宅手当、財形貯蓄、NTT社員持株会、共済・各種貸付、福利厚生施設、社宅・家賃補助、PMP 資格支援制度 TOEIC(R) 補助 他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考ー適性検査、面接2～3回ー内定 |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
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