製品開発（モバイル向け回路基板/三重・ 亀山）(スト回開発1) 日東電工株式会社
| 企業名 | 日東電工株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 900万円 |
| 勤務地 |
三重県
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| 職種 | 製品開発（モバイル向け回路基板/三重・ 亀山）(スト回開発1) |
| 業種 | ガラス・化学・石油業界のデジタル回路設計 |
| ポイント | 製品開発（モバイル向け回路基板/三重・ 亀山）(スト回開発1) |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
【担当製品】 ・ スマートフォンなどモバイル向け回路基板の製品開発 【職務内容】 ・ スマートフォン向けを中心とした回路基板の製品形状設計/仕様調整業務 【入社後まずお任せしたい業務】 ・ まず現開発プロジェクトを理解してもう為に、もの作りを一緒に行いながら製品知識を習得して頂きます。具体的には、1.CADソフトを使用した回路基板設計業務、2.海外含む顧客との設計協議/仕様調整 など。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・ （ご本人のキャリアプラン確認しながらになりますが、）設計観点から製品立ち上げに深くかかわっていただき、若手設計者を育成/指導していく設計Grのリーダー/中核を担っていただきたいです。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・ 他社にない技術を使用した非常にユニークな回路基板となっており、その特徴を活かした世の中にない新規開発品を顧客と一緒に開発していくことができます。 【所属組織】 ＩＣＴ事業部門 ストレージ回路材事業部 開発部 開発3課 ※ご経験や適性をみて、別部署を打診させていただく場合がございます。 ... |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須（MUST）】 ※下記いずれかの経験者 ・ 回路、基板の設計経験 ・ 装置や家電など電気が通る製品の設計経験（機構設計なども可能） ・ CAD、 CAM等の設計ツールの取扱い経験 |
給与・待遇
| 給与 |
500万円～900万円 【年収例】670万円/33歳(既婚、子一人)34万/月+賞与(業績により) ご経験、現在の処遇等から総合的に検討させて頂きます |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション |
製品開発（モバイル向け回路基板/三重・ 亀山）(スト回開発1) |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当：定期券代、車通勤は距離別定額 家族手当：子一人目10000円 子二人目10000円 残業手当 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:45～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日） 年末年始 夏期休暇 有給休暇（入社半年経過後16日～20日）育児休業、産前・産後休暇など |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、■面接2回 書類選考→1次面接（人事担当者）→SPI→最終面接（部門長）→内定 1次WEB面接→2次対面 |
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企業情報
| 企業名 | 日東電工株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1918年10月 |
| 従業員数 | 27426名 |
| 資本金 | 267億円 |
| 売上高 | 9151億3900万円 |
| 事業内容 |
高分子技術をベースに、電気、機械、化学、物理、生物、薬学、ライフサイエンス分野などの知識、技術を融合させた機能性材料メーカー。1万種以上の製品（電子・電機材料、工業用テープ、産業用資材、包装材料、医療衛生材料）を幅広い産業分野に供給。 (1) 電子材料：液晶表示関連材料、半導体関連材料、プリント回路材料 等 (2) 機能材料：医療関連材料、高分子分離膜、フッ素樹脂製品 等 (3) 工業用材料：電子部品用材料、接合材料、表面保護材料、防食・防水材料、シーリング材料 等 【特徴】エリアニッチトップ・グローバルニッチトップ戦略。三新活動などＭＢＡの世界でも著名な経営戦略を生み出し、粘着、塗... |
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