工場運営・生産準備に関わる日常管理プロセスの標準化業務 矢崎総業株式会社
| 職種 | 工場運営・生産準備に関わる日常管理プロセスの標準化業務 |
|---|---|
| 社名 | 矢崎総業株式会社 |
| 業務内容 |
「工場運営・生産準備に関わる日常管理プロセスの標準化業務」のポジションの求人です 【部・チームの業務概要】 工場運営、生産準備に関わる日常管理プロセスの標準化 【今回の求人の具体的な仕事内容】 （１）世界6地域（北米、南米、中国、インド、アセアン、欧州）の地域本社とのコミュニケーションを通して工場の課題の吸い上げ （２）工場運営、生産準備に関わるグローバル標準プロセスの策定 （３）世界6地域へ標準プロセスの展開 （１）～（３）を実行するに当たり、国内外の工場への出張があります。 【部・チームの人数や雰囲気】 基盤構築部 総勢 11名 女性5名、男性6名 ・入社5年未満の20代、30代前半のメンバーが半数を占め、一人一人が責任業務を持ち、独立心のある人が多い。 ・海外勤務、海外留学の経験者が多く、日常的に英語やスペイン語が飛び交っている。 ・弊社は現場第一主義を掲げていますので、本社の企画機能ですが現場を尊重し、生産現場を良くするための多岐に渡った業務を行います。 |
| 求める経験 | ◆必須条件 ・ワード、エクセル、パワーポイントでビジネス資料の作成経験のある方 ・ものづくりを行う工場に興味のある方 ◆歓迎条件 ・海外留学、海外勤務の経験のある方 ・将来的に海外で働きたい方 ◆歓迎する出身業界 ・製造業、流通業（理系・文系不問） ◆その他要望 英語の日常会話ができる、または、英語を使って仕事をしたい人 |
| 勤務地 |
静岡県
裾野市御宿1500
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| 年収 |
年収 450 ～ 750 万円 賞与年2回（2021年度実績） ※経験・年齢を考慮し、決定いたします。 ※通勤手当、世帯手当等の諸手当は除いて表示しております。 モデル年収（役職手当を含まない：20代（400~500）30代（500~700）40代（650~） モデル年収 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 08:30～17:15 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）年間休日122日、完全週休2日制（土・日） 年次有給休暇、バックアップホリデー（有給休暇積立）、GW・夏季・年末年始 各10日程、特別休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇など |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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