品質統括機能の基盤強化の企画・実行 株式会社豊田自動織機
| 職種 | 品質統括機能の基盤強化の企画・実行 |
|---|---|
| 社名 | 株式会社豊田自動織機 |
| 業務内容 |
「品質統括機能の基盤強化の企画・実行」のポジションの求人です 【期待する役割】 社会とお客様から常に信頼される品質を提供するために豊田自動織機グループの品質機能を強化・支援し続ける ・ 新しい品質機能・しくみの導入 ・ 事業部の品質機能の自立支援、社内外連携支援 ・ 定着した品質に関するしくみの改善・運営・支援 【職務内容】 本社品質統括部を起点とした事業部横断でのけん制・支援の仕組みを確立します。そのための事業部共通の品質インフラの整備が主な業務です。 《具体的な業務内容》 「品質文書体系の再整備」「事業部に対するモニタリング機能の確立」「品質教育体制の再整備・品質文化の醸成と維持」「品質データ・ナレッジ管理の仕組み構築」 などに関する個々の施策の企画・実行を担っていただきます。 【魅力】 ・現在、プロジェクトの基本構想の検討段階で、長期プロジェクトとして全体に関わることが可能 ・多様な事業を行う当社で、本社機能として業務を担うことで経験の幅を広げることが可能 【募集背景】 現在、品質ガバナンス強化に向け、本社の品質統括部の人員強化をしています。あなたの技術力と経験を活かして、私たちと一緒に品質統括機能の強化に取り組みませんか？ |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・品質管理スキル：品質保証部または品質管理部での業務経験が5年以上あり、ISO 9001またはIATF16949に基づく品質マネジメントシステムの運用や改善に関わった経験があること ・コミュニケーションスキル：多くの部門と連携する必要があり、関係構築のために効果的なコミュニケーション能力が必要 他に、「問題解決力」「データ分析力」「説得力」など 【歓迎要件】 品質管理に関わる各種資格の取得 ・QMS審査員、審査員補、内部監査員 ・ＱＣ検定1級、2級 ・一般計量士の資格 など |
| 勤務地 |
愛知県
愛知県刈谷市豊田町2丁目1番地
|
| 年収 |
年収 500 ～ 1000 万円 年代別年収例 30歳（子供1人）620万円 月給35万円、賞与・家族手当含む、残業代含まず 34歳（子供2人）760 万円 月給44万円、賞与・家族手当含む、残業代含まず 41歳 1,170 万円 ※管理職の場合 月給59万円、賞与含む ※あくまでも目安であり、能力・会社業績により変動。残業代は別途支給（管理職除く） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 08:00～17:00 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）■有給休暇（最高20日付与、繰り越し可能日数最高40日） ■GW・夏季・年末年始休暇等の長期休暇あり（条件により変動有） |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。