【福岡】材料防食技術開発の計画・実行・管理 日鉄エンジニアリング株式会社
企業名 | 日鉄エンジニアリング株式会社 |
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年収 | 1500万円 〜 1800万円 |
勤務地 |
福岡県北九州市戸畑区大字中原46-59 北九州技術センター
JR鹿児島本線「九州工大前」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
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職種 | 【福岡】材料防食技術開発の計画・実行・管理 |
業種 | 総合電機業界の基礎研究(機械) |
ポイント | 世界有数の鉄鋼メーカーグループ!大規模案件でやりがい◎年間休日120日以上 |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務U・Iターン歓迎
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募集要項
仕事内容 |
【職務概要】 技術開発研究所材料防食技術室では、全社的な脱炭素取組みで重要なプラント(CO2分離回収、メタネーション、アンモニア脱水素等)の材料選定、従来商品のO&M、EPCのLCC低減を目的とした技術開発、品質トラブルの未然防止のための技術支援に取り組んでいます。 事業強化を目的とし、次期室長候補となる人財を募集します。 入社後、ご担当いただく業務は以下を想定しています。 【職務詳細】 ・材料防食技術(腐食、摩耗等の材料劣化現象の予測技術、金属、表面処理材料の適正化)開発の計画、実行、および管理 ・本技術分野の中長期ロードマップの策定 ■同社について ・約100年の歴史に基づく高い技術力と幅広い事業領域が強みです。 環境/エネルギーや建築/鋼構造、パイプラインなど多角的に 事業を展開しており、グループの中核企業としての安定性があります。 ・通常の専業エンジニアリング会社とは異なり、「鉄」を軸とした 同社の事業は「環境・エネルギー」「都市インフラ」 「製鉄プラント」「事業創出」の大きく4つの事業から成ります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
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求める人材 | 【必須】 ・企業、大学にて材料または防食技術の研究開発に従事した経験を有していること ・特にDXによる材料開発の経験 (材料劣化予測、マテリアルズインフォマティクス等) 【尚可】 ・英語力(技術資料の読み書きレベル) ・材料、機械または化学系の修士・博士号 |
給与・待遇
給与 |
年収:900万~1200万程度 月給制:月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【福岡】材料防食技術開発の計画・実行・管理 |
待遇・福利厚生 |
通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)、退職金、寮、社宅 喫煙情報:敷地内禁煙 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 所定労働時間7時間30分 ※フレックスタイム有(コアタイム:11時00分~14時00分) |
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休日・休暇 | 年間124日(2023年度)、週休二日制(土、日)、祝日、有給休暇(入社半年経過後10日~20日/年)、会社創立記念日、育児休暇、産休制度 |
その他
募集背景 | 事業強化のため |
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選考プロセス | 書類選考→一次面接(WEB)→二次面接(対面)+WEB適性検査→最終面接(対面)→内定 |
サービス詳細・特徴 | 【製鉄プラント事業】 製鉄会社から生まれた事業として、国内外における数々の製鉄プラントや関連設備の建設に携わり、産業と経済の発展に寄与しています。50年以上におよぶ豊富な知識と技術/実績を活かし、高品質かつ環境、省エネに配慮した設備を提供しています。 【環境プラント事業】 ごみ処理プラントを国内外の自治体に納めることにより、ごみの適切な処理を行いごみの減容化/埋立の縮小、大気汚染の防止に寄与しています。またEPC(設計・調達・建設)のみでなく、O&M(操業・メンテナンス)までを担うことで、より効率的な施設の運用に寄与し循環型社会形成に寄与しています。 |
転職コンシェルジュからのコメント | ~日本製鉄グループの安定企業/フレックスタイムの柔軟な働き方~ ☆☆おすすめポイント☆☆ ■グループの安定企業基盤! ■平均勤続年数22.6年と腰を据えて働くことができます! ■平均残業時間14時間程度とワークライフバランスが整います! ■フレックスタイムを導入しており、柔軟な働き方が可能! |
企業情報
企業名 | 日鉄エンジニアリング株式会社 |
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設立 | 2006年7月 |
従業員数 | 単独 1,585名 連結 4,485名(2022年3月末現在) |
資本金 | 150億円 |
事業内容 | 【事業の内容】 ■製鉄プラント■環境・エネルギー■都市インフラ 【会社の特徴】 お客さまの様々な課題や社会の潜在的ニーズに対し、一歩先をいく技術とアイデアを組み合わせた最適なエンジニアリング力で応え、グローバルな社会・産業の発展に貢献したい。同社のこの情熱と責任感は、世界有数の鉄鋼メーカーのエンジニアリング部門として誕生した頃から変わることなく、今なお受け継がれています。 同社は100年の歴史に基づく高い技術力と、グループ会社の中核企業としての安定性を強みとしています。ビジネスモデルとしては専業エンジニアリング会社とは異なり、多彩なフィールドで事業を展開しています。 また事業創造というセクションも備えており、大規模沖合養殖プラントやバイオマス発電設備の開発といった新規ビジネスにも注力しています。様々な社会のニーズに対して、より高い次元での課題解決に向け既存ビジネスの強化を現在進めています。 |
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