【明石】社内SE（情報インフラ運用・保守業務）～川崎重工業100％出資のグループ企業～ 株式会社ケイテック
| 企業名 | 株式会社ケイテック |
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| 年収 | 450万円 〜 600万円 |
| 勤務地 |
兵庫県明石市川崎町1-1
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| 職種 | 【明石】社内SE（情報インフラ運用・保守業務）～川崎重工業100％出資のグループ企業～ |
| 業種 | SIer・ソフトハウス(独立系)／サーバーエンジニア |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【業務内容】 川崎重工業及び関連グループ会社向けに、エンドユーザーサポートを含む、情報インフラの運用・保守を担当して頂きます。 ①情報インフラ構築 サーバー、ネットワーク等について、業務要件に基づいた仕様決定、機器調達、組立、初期設定等の構築作業をおこなっていただきます。 また、近年主流となりつつあるクラウド基盤上でのサーバー・ネットワーク構築にも携わっていただきます。 ②情報インフラ運用・保守 サーバー、ネットワーク等について、1，000人超のユーザーを支える情報インフラのため高機能な機器も多く稼働しており、業務基盤として安定稼働させるために、稼働監視・リソース監視、構成管理、資産管理などをおこなっていただきます。 また、近年主流となりつつあるクラウド基盤上でのサーバー・ネットワーク運用・保守にも携わっていただきます。 ③将来的なキャリアアップ これらの業務を通じて、高いスキルを身に付けることができます。将来的には、業務部門との折衝を含めた情報インフラの設計や企画・戦略に至るまでキャリアアップを目指すことが可能です。 先輩がしっかりと指導につきますので、ご安心ください◎ 業務インフラであるIT基盤の運用を担当するため、業務に不可欠でやりがいのある業務です。 業務を通じて客先の業務内容や仕事のやり方に触れる機会が多く、学べることが多い職場です。 また、単独で行う業務ではなくチームで行うため、客先を含め様々なメンバーと目的を成し遂げる充実感を得ることができます。 【育成環境】 ・指導員が付き、新入社員をしっかりとサポート ・先輩社員に聞きやすい雰囲気◎ ・川崎重工主催の研修に参加可能。もちろん外部での研修にも申込可能。学びたい人を積極的に応援！ ・福利厚生の一環として400以上のオンライン講座が無料でいつでも受講可 ・組織が大きい分、多くの人と出会い、大きなプロジェクトに関われる機会が持てることが魅力の一つです。 ★スキルアップ・やりがいに繋がる環境がここにあります！ |
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| 求める人材 | 【必須】 ・企業内サポートデスク実務経験1年以上 ・ITインフラ運用関連実務経験1年以上 【歓迎】 ・自動車運転免許（AT限定可） ・CCNA所持／取得に向け勉強中 ・CompTIA Linux+所持／取得に向け勉強中 ・情報インフラの運用・保守経験 【求める人物像】 人とコミュニケーションを取ることに興味がある方、前向きな方、ネットワークやサーバーといったITインフラに興味がある方は適しています。 また、実践を通して、自身の技術力、職務能力向上に適した経験を積むことが可能です。 |
給与・待遇
| 給与 |
463万円 ～ 568万円 ■通勤手当 ■残業手当 ■その他手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【明石】社内SE（情報インフラ運用・保守業務）～川崎重工業100％出資のグループ企業～ |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■育児休暇制度 ■借り上げ社宅制度 ■その他制度 ■社員寮 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 8:00～17:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■リフレッシュ休暇■その他休暇 |
その他
| 選考プロセス | 書類選考→WEB適性検査→カジュアル面談（部門・業務紹介）→一次選考（筆記試験、面接）【対面】→二次選考（役員面接）【遠方の方はオンライン可】→内定 |
|---|---|
| 企業会社特徴 | 幅広い分野に技術を提供する川崎重工グループから、安定して開発案件が寄せられているため、安定した成長を続けています。常に業務効率のUPを意識し、教育・研修・福利厚生等、社内制度を充実させ、社員の働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。例えば、充実した育児休暇を用意。2008年度以降の育児休業取得率は100％を達成しています。例えば、有給休暇の取得を推奨。そのため、2010年度の有給休暇の消化率は70％以上を誇ります。こういった取り組みの結果、なんと社員の定着率は90％以上。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ケイテック |
|---|---|
| 設立 | 29342 |
| 資本金 | 8，000万円 |
| 事業内容 |
川崎重工業（株）モーターサイクル＆エンジンカンパニーの デザイン・イラスト部門が、独立して出来た会社です。 その後システム部門も立ち上がり、モーターサイクル＆エンジンカンパニーを中心に、設計・生産・販売等の管理システムの開発から維持管理を行なっています。 ■ITシステム企画（社内環境の調査・分析を行ない、最適な企画を提案） ■ITシステム開発（豊富な開発経験と最新の技術を組み合わせ、将来への展望も考慮したシステムを提供） ■ITシステム運用（確かな知識と技術力により安心できるシステム運用を提供） ■サポートデスク（ユーザーの身近な相談窓口、またハードウェアの構成管理やIT資産管理・保守等） |
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