【東京】コーポレートDXを実現するビジネスアーキテクト<コーポレートIT・デジタル部門> NEC(日本電気株式会社)
職種 | 【東京】コーポレートDXを実現するビジネスアーキテクト<コーポレートIT・デジタル部門> |
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社名 | NEC(日本電気株式会社) |
業務内容 |
【事業・組織構成の概要】 NECは、2025年中期経営計画の中核として、3つのDX(社内のDX、お客様のDX、社会のDX)を設定しています。コーポレートIT・デジタル部門は、社内のDX、つまりNECのデジタル変革を推進する部門です。 社内で実践したDXのリファレンス化によりお客様のDX実現へ寄与し、 NECのビジネスに貢献します。 また、社内外のDXで得た知見を社会のDXへと循環させていくことで、社会価値を創出していきます。 【職務内容】 経営者・事業責任者のIT・デジタル領域でのビジネスパートナー 経営者・事業責任者・現場との継続的なコミュニケーションの中からニーズを発掘し、問題を定義する。 これを基に最適なシステムやプロダクト・サービスを企画、提案する。 ステークホルダとの合意形成や関係者との共創を通して、一気通貫でプロジェクトをリードし、プロジェクトを成功に導く。 ライフサイクルでの運用を通して、改善や改革のための次のニーズ発掘や問題を定義していく。 <プロジェクトテーマ例> ・ライフサイクルマネジメントの実現(運用を起点とした継続的な改善や新た... |
求める経験 | [必須要件] ■プロジェクトテーマ(上述)に関するIT企画・導入経験 ■システムエンジニア、ソフトウェアエンジニア、ソリューションエンジニア等の経験 ■チームメンバとしての同僚・後輩の指導経験 [歓迎要件] □ソリューション企画、プロダクトマネジメント □プロジェクトマネジメント、ITサービスマネジメント □コンサルティングスキル □マーケティング、サービスデザイン、UXに関する知識・経験 □英語(ベンダとのコミュニケーション) 【求める人物像・ソフトスキル】 ・コンセプチュアルスキル(クリティカルシンキング等) ・自らや周囲にグロースマインドセットを働きかけることができる人 <プロフェッショナルの場合> ■プロジェクトテーマ(上述)に関するIT企画・導入経験 ■システムエンジニア、ソフトウェアエンジニア、ソリューションエンジニア等の経験 ■チームリーダーとしてのメンバ指導経験 [歓迎要件] □ソリューション企画、プロダクトマネジメント □プロジェクトマネジメント、ITサービスマネジメント □コンサルティングスキル □マーケティング、サー... |
勤務地 |
東京都
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年収 |
680万円~1100万円 ※上記年収レンジは参考です。前職の給与、スキル・能力等の判断の上、当社規定で決定致します ※新卒初任給(2017年4月)参考/博士了:288000円、修士了:234500円、学士了:210500円 |
勤務時間 | 08:30~17:15 |
休日・休暇 | ◎完全週休2日制 ◎祝日 ◎祝日振替日 ◎労働祭 ◎年末年始 ◎特別休日 ◎年次有給休暇(初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり) ◎結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険◎超過勤務手当 ◎通勤費支給(会社規定による) ◎ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合55万円支給)など |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 面接2回、例)▼1次面接:人事 + 部門面接 ▼2次面接:役員面接 ※Web面接完結(1回から2回) |
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