IT/DX推進担当(オープンポジション/東京・兵庫 他) 社名非公開
職種 | IT/DX推進担当(オープンポジション/東京・兵庫 他) |
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社名 | 社名非公開 |
業務内容 |
■職種について:ご経験を幅広く拝見し、本社部門や製造拠点含め可能性のあるポジションについて打診をさせていただきます。 ※選考職種については、書類選考合格後にご連絡をさせていただきます。 【業務例】 ●お客様対応DX:CRM(お客様情報共有)/SFA(営業支援)システム構築のPMO/PM補佐として、外部のコンサル、システム構築ベンダ、 各事業部門の検討メンバーから成るプロジェクトをリード(またはその補佐)。 ●本社部門のシステム再構築:ERP等パッケージソフトを用いた経理や人事等のバックオフィス系システムのシステム化の企画立案、 システム開発プロジェクトのプロジェクトマネジメント等 ●事業部門のシステム再構築:品質管理、生産管理、一般管理など基幹系業務に関わる、システム化の企画立案、 システム開発プロジェクトのプロジェクトマネジメント等 ●情報インフラ・情報セキュリティ:クラウド利用を前提としたネットワーク構成の見直しや、経営課題としての サーバーセキュリティ強化のためのインフラ整備・セキュリティ施策の企画立案、またこれらのプロジェクトのプロジェクトマネジメント等 |
求める経験 | 【必須の経験・スキル】 以下の何れかの経験をお持ちの方 ・ユーザ企業でのDX、IT・システム部門の経験 ・ITコンサル、システムベンダでのSE経験 ・ユーザ企業の業務部門でのIT化推進、システム導入プロジェクト経験 【働く環境】★リモート勤務:月に上限10日までリモート可能。 神戸製鋼所を数字で見る(上記URLより一部抜粋) └平均残業時間:17.2時間/月(2021年度実績) └平均年休取得日数:13.9日/人(2021年度実績) 【モデル年収】 25歳 年収470万円(月給26.0万円+諸手当+賞与) 30歳 年収640万円(月給33.5万円+諸手当+賞与) 34歳 年収800万円(月給41.2万円+諸手当+賞与) 37歳 年収900万円(月給48.7万円+諸手当+賞与)※管理職 ※年収については、いずれも月給+賞与+諸手当(時間外労働20hの場合) ※過去3年間の実績ベース#(lf)【あると好ましい経験・スキル】 ・変革にモチベーションを持てる方 ・交渉力・調整力・コミュニケーション能力の高い方 ・B2Bの製造業の業務知識 【当社のIT投資】 2021年度から3ヵ年で450億円規模のIT設備投資を計画しており、それにより経営におけるデータ活用の基盤となる基幹システムの再構築、ものづくりやソリューションのデジタル化基盤構築等を行い、生産性向上やお客様価値向上、経営へのデータ活用等を実現していきます。 |
勤務地 |
品川区北品川5-9-12 ONビル(東京本社)※一部リモート勤務可
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年収 |
固定給制(月給制)/昇給:年1回 (会社規定に基づく),賞与:年2回(6月,12月),【想定年収】月例給+賞与+諸手当(時間外労働20hの場合) 【年収例】いずれも月例給+賞与+諸手当(時間外労働20hの場合)※過去3年間の実績ベース |
勤務時間 | 9:00~17:30/7時間45分 |
休日・休暇 |
有給:入社した月に応じて当該休暇年度中(4月1日~翌年3月31日まで)に付与 2カ月の試用期間終了後から利用可能 介護休業制度、福祉休暇#(lf)日曜日,祝日 |
福利厚生 |
残業手当、通勤手当(交通費支給) 短時間勤務制度(育児・介護)、社員持株会 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 書類選考→1次面接→最終面接+筆記/作文試験→内定合否 ※選考ポジションによって選考フローは変わります。 |
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