グループ向け業務システム開発案件のプロジェクトリーダ 三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社
| 職種 | グループ向け業務システム開発案件のプロジェクトリーダ |
|---|---|
| 社名 | 三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社 |
| 業務内容 |
［業務内容】 ・開発プロジェクトの推進および開発フェーズ全般。 ・基本設計・システム試験、工程管理、及び課題管理が主体（一部、設計・製造レビューもあり） ・同社は2014年度に2社が経営統合し誕生。現在は全国に事業拠点を構え、三菱グループの通信分野を担っています。 「ネットワーク」「データセンター」「セキュリティ」「アプリケーション」の4つのサービスを軸に、 企画提案から運用管理まで、ワンストップで提供を行っています。 これまで培ってきた信頼と高品質のサービスが当社の強みです。 |
| 求める経験 | 【必須スキル】 ・WEB系業務アプリケーション開発経験(Java他) ・大中規模プロジェクトのリーダ経験 ・ワークフロー開発の経験 #(lf)【歓迎スキル】 ・外販SE経験（含、提案活動） ・情報処理技術者試験資格 |
| 勤務地 |
港区芝浦4-9-25芝浦スクエアビル
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| 年収 | 固定給制(月給制)/当社規定により優遇/年1回(4月), 賞与 年2回(6月10日,12月10日) 1,346,500円～2,545,500円/年 |
| 勤務時間 | 9:00~17:30/7時間45分 |
| 休日・休暇 | 転任休暇、ヘルスケア休暇、チャージ休暇、配偶者出産休暇 メーデー等#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 |
家族手当、住宅手当、給食手当、特勤手当、非常就業手当、障害復旧手当、年末年始就業手当、待機手当、特殊作業手当、別居滞在手当、（時間外割増）、（休日割増）、（深夜割増） ■定年退職者の再雇用制度（最長65歳）■労働組合、財形貯蓄 ■昼食手当（1出勤日当たり250円支給） ■体育館、グラウンド、保養所等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒Web適性検査⇒一次面接（Web・配属部署）⇒最終面接（Web・人事部）（⇒オファー面談）⇒内定 ※1次面接官…所属部署課長、人事 最終面接官…課長2名、部長、人事責任者、役員 ※※通常オンラインで実施しておりますが、対面面接を希望される方は調整可能です。 |
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