事業企画／事業拡大・リード 社名非公開
| 職種 | 事業企画／事業拡大・リード |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
■同社グループ向けにインフラから基幹システム含むアプリケーションの統合運用サービスを提供しており、その知見を活かして他社への展開を図ります。その事業をリードをご担当いただきます。 【具体的には】 ・マネージドサービス事業を拡大するための各種業務のマネジメント ・戦略の作成・見直し ・マネージドサービスの企画・開発 ・プリセールス、マネージドサービス導入支援 ・社内の仕組み整備 |
| 求める経験 | 【募集要件】※いずれか必須 ・運用保守サービス事業の立ち上げを責任者（管理職） ・運用保守サービス事業の運営責任者（管理職） ・運用保守サービス事業のサービス企画を5年以上経験 ・他社が運用保守する複数システムを自社へ移管するプロジェクトのPM・サブPMの経験（2社以上） 【歓迎要件】 ・組織マネジメント経験 ・新規事業の企画・立ち上げ経験 |
| 勤務地 |
東京都/千代田区/二番町3-5 麹町三葉ビル
|
| 年収 |
1191-1425万円 月給制 ■月給：720,000円? （基本給575,000円? 諸手当145,000円? を含む／月） |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間123日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、特別有給休暇：慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、健康診断休暇、妊娠通院休暇、看護休暇、介護休暇等 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、健康診断、各種保養所、クラブ活動、グループ持株会、他多数 副業可（諸条件あり） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【面接回数】2回 【選考フロー】 書類選考⇒一次面接 （Zoom）⇒WEB適性検査⇒最終面接（対面） ※場合により変更あり |
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