顧客向けシステム及びロジグループシステムの開発運用（2G） 社名非公開
| 職種 | 顧客向けシステム及びロジグループシステムの開発運用（2G） |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
同社のIT化を推進するデジタル戦略推進部にて、同社サービスの顧客向けシステムの開発運用をご担当いただきます。 【具体的には】 開発では初めはシステムエンジニアとして設計に携わっていただき、ゆくゆくはPL、PMをご担当いただきます。 【ポジションの魅力】 運用では単純なルーティーンワークではなく、企画・開発支援を担い、社内の関連部門と協働しながらチームでやりがいを感じられる面白さがあります。 年間200案件のうち、複数の案件を並行してご担当いただくため、裁量を持って働くことができます。 適性・ご本人の希望をもとに、開発・運用いずれかのポジションで活躍いただく想定です。 【キャリアについて】 PMやアーキテクト、情シスなどもあれば、フルスタックSEとして実装もこだわりたい方もエキスパートとして執行役員クラスまで上がれるキャリアが想定されています。 【配属予定先について】 ■デジタル推進部 2G；入社後すぐ同社グループ会社に出向いただきます。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 Java／SQL（業務で使用していない場合でも、一定のスキルがあれば可） 【歓迎要件】 ■基本情報技術者試験等の資格 ■業務システム、基幹システムの設計、製造経験（目安：5年） ■Webアプリケーションの知識 |
| 勤務地 |
東京都/中央区/晴海1-8-11 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーY棟 or Z棟
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| 年収 |
450-1000万円 ※勤務時間：7:30?21:00の間で8時間労働です。 |
| 勤務時間 | 08:50 - 17:50（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間118日／（内訳）完全週休2日制(土・日）、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、ヤマトグループ保険制度 交通費（月上限5万円）、超勤手当（実残業時間に応じ支給）、扶養手当、地域手当 退職金、財形貯蓄、社員持株、保養所、育児休業／育児短時間勤務制度、介護休業／介護短時間勤務制度、慶弔見舞金贈呈（結婚祝金／出産祝金／入学祝金）、自動車保険割引制度、確定拠出型年金制度、会員制スポーツクラブ、制服貸与 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有 【面接回数】2回 【選考フロー】 書類選考→一次面接→適性テスト→最終面接→ご内定 ※場合によっては面接回数が増える場合があります。 |
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