アプリ開発エンジニア＜チームでの配属／実践開発プログラム有り＞ パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
| 職種 | アプリ開発エンジニア＜チームでの配属／実践開発プログラム有り＞ |
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| 社名 | パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 |
| 業務内容 |
■下記の業務を担当していただきます。 まずは同社内でアプリケーション開発の実務経験を積んでいただくプログラムです。配属後のプロジェクトにおいても同じチームで取り組んでいただきます。 【具体的には】 ■社内実践開発プログラム まずは自社内で使用するアプリケーション開発に従事することで実務経験を積み、その後は顧客先就業でキャリアアップをはかるプランになります。 3名前後のチームを組んで開発、チームでの配属が予定されています。プログラミング経験をもっと積みたい、リーダーを経験してみたい、そんな方でもチャレンジできます。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■何かしらのシステム開発経験1年程度（実務） ※言語は問いません 【歓迎要件】 ■情報系のバックグラウンドをお持ちの方 |
| 勤務地 |
東京都
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| 年収 |
400-650万円 ＜モデル年収＞ 25歳＝年収423万円（賞与2回+残業20ｈ／月の場合）、40歳＝年収604万円（賞与2回+残業20ｈ／月の場合） ＜賞与実績＞ 2020年度年間実績：平均4.1ヶ月分 |
| 勤務時間 | 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土、日、祝日）、夏季休暇、GW、年末年始、有給休暇（入社半年経過後10日付与、最大20日間、 繰越1年可） |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金（※パナソニック健康保険組合加入） 通勤手当（全額）、時間外手当（全額）、エリア外転勤／支度料・赴任手当、その他諸手当 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（適性検査のみ） 【面接回数】1回※面接は2回になる場合あり 【選考フロー】書類選考→面接（1回）→内定 |
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