製造・流通/社会・公共分野の品質保証エンジニア|日立グループ中核SIer/リモートワーク可 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト
企業名 | 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト |
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年収 | 450万円 〜 700万円 |
勤務地 |
東京都品川区東品川四丁目12番6号(品川シーサイドキャナルタワー)
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職種 | 製造・流通/社会・公共分野の品質保証エンジニア|日立グループ中核SIer/リモートワーク可 |
業種 | SIer・ソフトハウス(メーカー系)/品質管理/QA/QC |
正社員
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募集要項
仕事内容 |
同社は日立グループの一翼を担うIT企業として、製造・流通、金融、社会インフラ・公共など幅広い分野でのシステム構築の実績を有しています。今回採用を行なうのは東京、名古屋、大阪にて製造、流通、社会公共分野向けのIT事業に対する品質保証を担っている組織です。第三者として徹底した品質確認を行ない、安心して利用できるシステム開発を支えています。 担当する分野も広く、プロジェクトのランク(規模)によって当組織品質保証部がどこまで関与し、評価をするかさまざまです。扱う案件が多く、システムの種類も多岐にわたるため、業務系の知識・スキルを伸ばすことができます。また、それらの多くの案件を経験し、十分にスキルアップができれば若手でもリーダーや取りまとめを行う人財としてご活躍いただけるポジションです。 社会貢献や品質保証への思いが強く、安心・安全な「日立のブランド(品質)」を支えるためにエンジニアとして一層成長したい方からの応募をお待ちしております。 【仕事内容】 事業部から独立して第三者評価を行なう品質保証業務に従事していただきます。担当する分野は製造流通、社会公共分野となります。(東京:製造流通を担当、名古屋、大阪:製造流通と社会公共を担当) 【具体的には】 ■品質保証活動の推進 ■品質確保プロセスの推進状況の確認や改善指導 ■ドキュメントやプログラムなどの成果物および開発プロセスに対して品質分析・評価 要件定義書や基本設計書などの上流工程から、事業部(開発)側で行ったテストなどの評価、プロダクトの検査など、プロジェクトによってアプローチする工程は様々です。また、開発途中の段階から各工程の評価を行うこともあり、開発者が次の工程に進んでも良いか判断をします。 【携わるサービス事例】 ■楽々注文ねっと(https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/solution/rakuchu/) ■Let’s EDI for web(https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/solution/lets/) ■製造業向けソリューション(https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/solution/industry/) ■Aptage.MDII(https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/solution/aptage_md/) 【業務の魅力】 携わる多くの製品やソリューション、開発プロセスや身の回りの生活に影響のあるIT環境も日々進化する中で、常に「クオリティファースト」は求められます。品質の面からDX化やIoTを支える人財としてご活躍いただくことで、お客様より高い評価をいただいた際には大きなやりがいを感じることができます。 |
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求める人材 | 【必須経験・スキル】 ■何らかのシステム開発におけるテストフェーズの経験 ■情報処理技術者資格「基本情報」以上、または同等のベンダ資格を保有している方 ※未取得者でもご応募いただけますが、入社後1年以内での取得を必須といたします。 【歓迎経験・スキル】 ■システム開発における品質保証業務経験 ■プロジェクトマネジメント業務経験もしくはソフトウェア品質管理業務経験をお持ちの方 ■日立グループでITソリューションのQA経験 ■応用情報技術者資格、高度情報処理資格(情報処理安全確保支援士、プロジェクトマネージャー等)、またはPMP資格をお持ちの方 ■各種ベンダ資格をお持ちの方(特に、クラウド、セキュリティ、アジャイル分野) ■JSTQBテスト技術者資格 【求める人物像】 ■問題点を的確に指摘できる方 ■強い責任感を持って業務出来る方 ■コミュニケーション能力が高い方 ■強い成長意欲を持ち、このために努力ができる方 |
給与・待遇
給与 |
450万円 ~ 700万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■残業手当 ■その他手当 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 製造・流通/社会・公共分野の品質保証エンジニア|日立グループ中核SIer/リモートワーク可 |
待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■企業年金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 9:00~17:30 |
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休日・休暇 | ■完全週休2日制(土・日)■祝日■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■介護休暇■リフレッシュ休暇■その他休暇 |
その他
企業会社特徴 | ◆人材育成 日立グループならではの充実した研修体制で、新入社員からベテラン社員までのキャリア全般に渡ってサポートをしています。 具体的には、約1300種類もの研修メニューを用意しており、基礎から応用技術まで幅の広い分野の研修体制が整っています。 豊富な研修メニューから、自身のスキルレベルにあった研修を選択することができ、 プログラミング経験の有無に関わらず自分のペースでスキルを高めることができます。 ◆働く環境 社員が仕事と生活を両立させながら、能力を十分に発揮できるようさまざまな福利厚生制度を用意し、 社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。 また、働き方改革を推進しており、ノー残業デー・在宅勤務・サテライトオフィス・有給休暇の取得推進など、 様々な取組みを積極的におこなっています。 ・「プラチナくるみん」取得 ・「男性育休100%宣言」 ・「女性活躍推進企業」として「えるぼし」三ツ星取得 ・「健康経営優良法人2022」認定(4年連続) ・「PRIDE指標」GOLD認定 |
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企業情報
企業名 | 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト |
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設立 | 27851 |
資本金 | 40億 |
事業内容 |
当社は日立グループのシステムインテグレーターとして、安心・快適な社会づくりに貢献しています。 高い技術力と幅広い業務分野における経験やノウハウを活用し、お客様と共にお客様の課題や悩みを解決しています。 また、社員一人ひとりが伸び伸びと働けるよう、社内の環境づくりにも積極的に取り組んでいます。 当社の活躍のフィールドは、金融、官公庁、地方自治体、学校、医療、鉄道、電力、製造、物流など、多岐の業界にわたります。 日立グループの中核となり、高い技術力とコンサルティング能力、デザイン力、 確かな品質でシステムの企画から設計・開発・保守・運用までのワンストップ・ソリューションを提供しております。 当社のプロジェクトは大きく2つに分かれています。 ■日立グループのプロジェクト 日立グループとしてソリューションを提供しており、各社の強みを生かせるよう分担しながら、様々な分野のプロジェクトに参画します。 国や社会を支えるような、大規模な案件が特徴。中には100人規模のビッグプロジェクトもあります。日立グループという安定した事業基盤、そして幅広い業種、業務分野に対してシステムを提供しているからこそ蓄積されたノウハウが強みです。 ■日立ソリューションズ・クリエイトのプロジェクト DX(デジタルトランスフォーメーション)、セキュリティ、仮想オフィスシステム、生産管理システム、決済システムなどの分野に注力しており、当社独自のプロジェクトでは、企画段階から開発に携わることができます。 特にセキュリティの分野では、CTF(セキュリティの大会)で、国内ランキング5位(2022年時点)の実力。 優秀な技術者が数多く在籍する環境で、技術者として・社会人として成長していくことができます。 |
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