システムエンジニア|◆2026年4月1日入社◆〈※未経験OK※〉【北海道/札幌市】 株式会社北海道キューブシステム
| 企業名 | 株式会社北海道キューブシステム | 
|---|---|
| 年収 | 300万円 〜 600万円 | 
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北1条西7丁目4-4 パシフィックマークス札幌北1条6F | 
| 職種 | システムエンジニア|◆2026年4月1日入社◆〈※未経験OK※〉【北海道/札幌市】 | 
| 業種 | SIer・ソフトハウス(独立系)/システムエンジニア(オープン) | 
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                                                                    正社員
                                                                                             | |
募集要項
| 仕事内容 | 【業務内容】 業務システム開発のエンジニアとして、以下の業務をお任せします。 まずは社会人知識を活かして、システムの開発の基礎からスタートしていただきます。 ・業務要件の整理・定義 ・システム設計(基本設計・詳細設計) ・アプリケーションの構築・開発 ・テスト計画の策定および実施 ・本番リリース対応および運用への引き継ぎ ■入社後の流れ: 最初は業務領域の知識を活かしながら、システム開発に必要なスキルを身につけていきます。 将来的にはエンジニアとして、業務知識と技術の両方に強みを持つ人材としてご活躍いただけます。 ■エンジニアとしての成長支援: 同社は、未経験者に対してしっかりとした育成プログラムを提供しています。 業務知識を基に、徐々にシステム開発スキルを習得し、最終的には技術者として高い付加価値を提供できる人材に成長していただきます。 【同社について】 ◆魅力①『札幌に居ながら大手企業の案件に携われます』 小売・商社などの流通、電力・ガスなどエネルギー、医療、通信、金融・保険や官公庁といった、多様な分野で活用されるシステムの受託開発を行っています。ユーザーである大手企業と直接折衝を行う事も多く、やりがいのある環境です。 ◆魅力②『9割以上受託開発/客先常駐もチーム10~20名で行う為、安心』 案件ごとに、協力会社のエンジニアも交えてプロジェクトチームを組み、システムの企画・構築から設計、運用後の保守までを担当します。自社開発6割、客先常駐での業務は4割ですが、ほとんどが札幌市中央区の案件でチームメンバー10~20名で常駐するため、通勤の心配や孤独、不安を感じる事はありません。 ◆魅力③『社員全員が経営者。経営状態の透明化と総員営業主義』 全社員経営を掲げ、全社員に向けた経営状況の透明化と企業として目指す姿、そのマイルストーンを可視化しています。 それぞれの社員が担当するプロジェクトの金額、状況、規模、関わるスタッフの単価までを可視化することで自己成長や経営者としての視点を身に付ける事が出来る環境です。 | 
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| 求める人材 | \業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎/ 【必須条件】 ◎エンジニアとして成長したいという意欲がある方 【歓迎条件】 ・ITの基礎知識を有している方 ・学生時代に情報系を専攻していた方 | 
給与・待遇
| 給与 | 320万円 ~ 580万円 ■通勤手当 ■残業手当 ■役職手当 ■資格手当 ■出張手当 ■休日勤務手当 ■夜勤手当 | 
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 | 
| 募集ポジション | システムエンジニア|◆2026年4月1日入社◆〈※未経験OK※〉【北海道/札幌市】 | 
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■永年勤続制度 | 
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:00~17:30 | 
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| 休日・休暇 | ■完全週休2日制(土・日)■祝日■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■リフレッシュ休暇 | 
その他
| 選考プロセス | 書類選考 ⇒ 適性検査・1次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定 ※Web面接相談可 | 
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| 企業会社特徴 | 【北海道キューブシステムとは】 独立系システムインテグレーターとして、お客様にとっての最適を提案する技術者集団であり、北海道地域において30年以上にわたる開発実績を持つ企業です。 また、キューブシステムグループとして国内4拠点、海外2拠点で事業を展開しており、グループ連携による国内+海外リソースを最大限に活かした幅広い開発体制を実現しています。 【総員営業体制】 営業専任部門をもたない組織、それが同社の特徴です。 ヒューマンスキルの高いエンジニアが顧客担当となって、ニーズをくみ上げ課題を抽出。 営業提案・構築・運用・評価まで、知識とスキル、 そして創造的なコミュニケーション能力を持った技術者が担当しています。 【全社員参加型経営】 社員の経営感覚育成のため、CS調査などを基にした顧客ニーズ、ビジネストレンドを機軸に全社員で経営計画、事業計画を策定しています。経営目標を全社員で共有し、営業戦略の進捗・課題を組織横断的に連携することにより、お互いに知恵を出し合い、議論し、課題解決をしています。顧客の期待を超える満足を提供し、社員全員がやりがいを感じる経営を目指しています。 | 
企業情報
| 企業名 | 株式会社北海道キューブシステム | 
|---|---|
| 設立 | 33208 | 
| 資本金 | 5,300万円 | 
| 事業内容 | 【事業内容】 システムソリューションサービス/システムインテグレーションサービス/システムアウトソーシングサービス ■首都圏大手Sier 大手証券会社向け基幹システム、金融機関向けWeb系システム スポーツ団体向け業務管理システム など ■大手メーカ企業 製造業向けシステム、店舗POSシステム など ■地域社会インフラ・自治体系 電力会社向けDX系システム など 『顧客のベストパートナー』となるため、あらゆるステークホルダーと共に喜びを分かち合える企業として更なる発展を目指します。『お客様にとっての最適』を提案し、総合的なシステムソリューションサービスを提供し続けます。 | 
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