ネットワークエンジニア NSSLCサービス株式会社
職種 | ネットワークエンジニア |
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社名 | NSSLCサービス株式会社 |
業務内容 |
顧客から委託されたネットワークシステムの安定稼働を実現する為に必要な構築・運用サービスを提供するエンジニア業務です。 構築面では要件定義・見積作成・設計・検証・導入まで品質を担保した提供をしています。 運用面では、サービスレベルの維持、安定的な運用サービスの提供とシステムの健全性を維持します。 取り扱っている製品は、CISCO中心でFortigateやBiG-IP、HP製品となります。 ■構築(エンジニアリング) ・要件定義、見積作成・基本設計、詳細設計、移行設計、 テスト設計・単体テスト、結合テスト、作業手順書作成、本番導入作業 ■運用サービスの実行マネジメント ・バージョンアップ等の作業計画、手順の作成、レビュー、運用チームでの日々の運用業務実行・管理 ■作業実行、維持管理業務の実行 ・計画に基づいた作業、再鑑・変更管理、構成管理の実行管理 ■改善業務の実行 ・オープンソース製品やスクリプトを活用した自動化の推進・顧客目線・事業目線での改善計画の作成と実行。 |
求める経験 | 【必須要件】 ◆ネットワーク構築・運用経験をお持ちの方 ・WAN/有線・無線LAN IPネットワークに関する提案・設計・構築 ・障害監視(原因特定から対策実施)、顧客問合せ対応、 業務改善、月次報告、等・コミュニケーション力(社内、顧客、ベンダ) #(lf)【歓迎要件】 ・目標を持ち主体的に行動できる ・チームワークを大切に協力して取り組める ■若手社員層からマネジメント層まで、 全社員の成長・育成に力を入れており、 各種施策や支援制度が整備されています。 ・充実した研修制度(教育訓練)、階層別研修、OJT、1on1 ・教育支援、語学支援制度、 資格取得費用支援、資格取得奨励金制度 ・スキルアップ・キャリアップを目的としたローテーション制度 |
勤務地 |
港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ビジネスタワー18F
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年収 |
固定給制(月給制)/◆評価に関して:会社から設定される個別の目標をもとに,目標管理シートが作成されます。 年1回,人事考課で達成度とその他の功績を加味し,評価が決まります。 |
勤務時間 | 9:00~17:20/7時間30分 |
休日・休暇 |
◆年次有給休暇:繰越分と併せて最大40日/年間まで取得可、但し入社初年度の年次有給休暇日数は入社時期により異なる。) ◆リフレッシュ休暇:連続9日間 ◆その他:福祉休暇、介護休業、配偶者出産休暇、看護休暇、短時間勤務制度、等 #(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
福利厚生 |
住宅手当、過勤務手当、交代手当 独身寮完備、健康診断(年1回)、財形貯蓄制度、退職金制度、社員持株会(NSSOL社員持株会)、在宅勤務制度、 短時間勤務制度(子が小学校3年生まで)、福利厚生施設提供サービス会社と提携しており、国内および世界各国の提携施設を優待価格で利用可能です。 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 書類選考⇒1次面接(現場責任者+人事)⇒二次面接(社長) ※選考フローは変更になる可能性がございます。 |
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