テスト設計者 社名非公開
| 職種 | テスト設計者 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
■同社にて、QAチームの一員として、顧客の課題感・ニーズをふまえたテスト計画・テスト設計の実施をご担当いただきます。 【具体的には】 ◆テスト設計 ・テスト観点、検証事項やプロセスの検討 ・テストケースの洗い出し ・テスト項?書と作業内容への落し込み ・テストレポートの作成 ◆顧客対応：顧客との要件ヒアリングやプロジェクト結果報告、等の折衝 【?社後の仕事イメージ】 ・アサインされたプロジェクトのテスト設計?成果物・報告書作成や品質保証に関するプロセス構築や改善をご担当いただきます。 （プロジェクトの規模、内容によっては単独ではなく他のテストエンジニアと共同で対応いただくケースもあります） ・プロジェクト管理については、スキルおよび業務へのキャッチアップ状況を判断し従事いただきます。 その後、テスト計画策定やコンサルティングなどの上流?程に関するスキルを養成し、品質保証の一連の流れを担っていただくためのキャリアを積んでいただきます。 ・客先常駐／社内案件共にアサインの可能性があります。（現状の割合は50:50程度です） ・担当するプロジェクト状況や仕様習熟度にもよって異な... |
| 求める経験 | 【必須要件】※いずれか必須 ・システム開発経験（Webシステム、PC系業務システム、携帯およびスマートフォン端末アプリ、等） ※実装経験は少なくても可、要テスト設計経験 ・ソフトウェアの品質保証(QA)／テスト設計の経験 |
| 勤務地 |
東京都/文京区/後楽1-7-27 後楽鹿島ビル4F
|
| 年収 |
400-600万円 ※経験・能力を考慮し、決定します。 ※みなし残業代(10Hもしくは20H／月)を含みます。等級によって時間が異なります。 |
| 勤務時間 | 09:30 - 18:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土日）、年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与）、産前産後休業、育児休業、介護休業、バースディ休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇など |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 在宅勤務手当 ・資格取得支援制度（報奨金・受験料等補助） ・エンジニア勉強会（ＬＴ）支援（参加時軽食代支給） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【面接回数】面接は1回、または2回を予定 【選考フロー】（面接：副本部長、部長、グループリーダー、人事）※選考官は変更の可能性があります 書類選考→1次面接→最終面接→内定 |
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