組込みソフトウェア開発（昇降機）/リモートワーク可｜【稲沢】 三菱電機ソフトウエア株式会社
| 職種 | 組込みソフトウェア開発（昇降機）/リモートワーク可｜【稲沢】 |
|---|---|
| 社名 | 三菱電機ソフトウエア株式会社 |
| 業務内容 |
24IN106_組込みソフトウェア開発（昇降機） 【組織のビジョン・ミッション/活動方針】 三菱電機グループ企業の一員であることを自覚し、三菱電機グループの開発・事業パートナーとして、依頼元から満足いただけ・信頼され・喜ばれる最先端の S/W 技術と高い品質による製品を提供することに努め、昇降機システムおよび関連システムの製品を通じて社会に貢献する。 【業務概要】 三菱電機ビルソリューションズの製品であるエレベーターやエスカレーターに組み込まれるソフトウェア開発を担当していただきます。お客様である三菱電機ビルソリューションズからの要求に従い、設計から製作、試験までの作業をプロジェクトメンバーと共に進めていきます。 開発期間は小規模（1ヶ月未満）のものから大規模（数年）のものまで様々ですが、常に品質を最優先にした開発が行われます。 ▽業務の進め方 グループリーダーを中心に、各機能を担当するチームで開発を進めています。 朝会やグループミーティングなどで進捗を共有し、業務が円滑に進むように各担当者を割り当てています。 入社後は課内での製品教育を行い、社外・社内の様々な教育や製品の試験作業等を通じて技術や製品知識を身につけることでキャリアアップを目指していただきます。 また、チームリーダーやグループリーダーとしてのプロジェクト管理も期待しています。 【魅力】 国内トップシェアを誇る三菱エレベーター/エスカレーター製品へ組み込むソフトウェアが開発でき、自らが設計・製作したソフトウェアを搭載したエレベーター/エスカレーターが全世界へ出荷されるため、とてもやりがいのある仕事です。 また、ビルや商業施設などで実際に利用されているのを見ることができ、開発成果を身近に感じることができます。 技術や製品知識の習得度合いに応じて、機能単位での上流工程に早期に携わることができます。 教育コンテンツも充実しており、社内研修をはじめ、三菱電機グループ研修、社外研修、Schoo、Udemyなどのオンライン講座などで様々な技術を学ぶことが可能で自身の成長に繋げられます。 20～30代の社員が多く、中途入社社員も含め活躍しています。 また、複数の男性社員が育児休暇を取得し、女性も産後に復帰する方が多い職場です。 |
| 求める経験 | 【必須経験・スキル】 C言語またはC++を？いた組込みソフトウエア開発経験（2年以上） ※具体的に下記経験の全てを満たす方 ・上記言語を使用してプログラミングができる ・要求仕様書を元にソフトウェア仕様設計ができる（一部でも可） ・各種仕様書を元に試験設計ができる（一部でも可） 【歓迎経験・スキル】 ・基本情報技術者等の情報処理技術者関連国家資格をお持ちの方 ・制御工学の知識を有している ・AI知識を有している ・円滑なコミュニケーションができる ・自分で調査して問題解決ができる |
| 勤務地 |
愛知県稲沢市菱町1番地 三菱電機ビルソリューションズ株式会社 稲沢ビルシステム 製作所内
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| 年収 |
400万円 ～ 800万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■残業手当 ■役職手当 ■資格手当 ■その他手当 |
| 勤務時間 | 8:20～16:50 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制（土・日）、祝日夏季休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇 ■出産・育児休暇、介護休暇 ■その他休暇 |
| 福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■資格取得奨励金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■その他制度 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→Web適性試験→一次面接→最終面接→内定 |
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