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powered by   2024/06/26 更新
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アルゴリズム開発 に該当する転職・求人一覧

勤務地 神奈川県 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
年収 年収:420万~940万程度 月給制:月額230000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(7、12月)※直近年度実績6.15ヶ月 昇給:年1回(4月)
業務内容 【職務概要】 半導体製造装置の回路設計/機械設計/ソフトウェア開発を担当していただきます。 【職務詳細】 具体的には、お持ちの知識・スキル・経験とご希望を考慮して、現在募集中の職種の中から、下記の装置の開発に参加して回路設計/機械...
求める経験 【必須】 ■下記のいずれかの経験が2年以上ある方。 ・製品に使用される電気・電子回路の設計・評価経験がある方。 ・製品に関わる機械設計、解析の経験がある方。 ・製品に使用されるソフトウェア開発・設計の経験がある方。 【尚可】 ...

【埼玉】回路設計(PM候補)

AKKODiSコンサルティング株式会社 閲覧済み
勤務地 埼玉県※プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる
年収 年収:669万~1312万程度 月給制:月額430000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(9月、3月) 昇給:年2回(1月、7月)
業務内容 【職務概要】 ・Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解...
求める経験 【必須】 ・回路設計/半導体設計の実務経験が8年以上 ・回路CADの使用経験 ・5名以上のプロジェクトマネジメント経験(但し、設計実務ブランクは5年以内) ・自分の業務だけでなく、若手/後輩への指導・業務サポートの経験 ・他部門、...

【埼玉】回路設計(PL候補)

AKKODiSコンサルティング株式会社 閲覧済み
勤務地 埼玉県※プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる
年収 年収:540万~677万程度 月給制:月額340000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(9月、3月) 昇給:年2回(1月、7月)
業務内容 【職務概要】 ・Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解...
求める経験 【必須】 ・回路設計/半導体設計の実務経験が5年以上 ・回路CADの使用経験 ※製品不問 ・自分の業務だけでなく、若手/後輩への指導・業務サポートの経験 ・他部門、サプライヤーとの交渉・調整経験 【プロジェクト事例】 <アナ...

【岐阜】回路設計(プロジェクトリーダー候補)

AKKODiSコンサルティング株式会社 閲覧済み
勤務地 ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる
年収 年収:540万~677万程度 月給制:月額340000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回
業務内容 【職務概要】 同社にて、回路設計(プロジェクトリーダー候補)をお任せします。 【職務詳細】 ・Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラス...
求める経験 【必須】 ・回路設計/半導体設計の実務経験が5年以上 ・回路CADの使用経験 ※製品不問 ・自分の業務だけでなく、若手/後輩への指導・業務サポートの経験 ・他部門、サプライヤーとの交渉・調整経験 【尚可】 ・電動化技術(モー...

【岐阜】回路設計(プロジェクトマネージャー候補)

AKKODiSコンサルティング株式会社 閲覧済み
勤務地 ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる
年収 年収:669万~1312万程度 月給制:月額430000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回
業務内容 【職務概要】 同社にて、回路設計(プロジェクトマネージャー候補)をお任せします。 【職務詳細】 ・Mobility系、Consumer系の大手メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラス...
求める経験 【必須】 ・回路設計/半導体設計の実務経験が8年以上 ・回路CADの使用経験 ・5名以上のプロジェクトマネジメント経験(但し、設計実務ブランクは5年以内) ・自分の業務だけでなく、若手/後輩への指導・業務サポートの経験 ・他部門、...

【愛知】回路設計(プロジェクトリーダー候補)

AKKODiSコンサルティング株式会社 閲覧済み
勤務地 ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる
年収 年収:540万~677万程度 月給制:月額340000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回
業務内容 【職務概要】 同社にて、回路設計(プロジェクトリーダー候補)をお任せします。 【職務詳細】 ・Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラス...
求める経験 【必須】 ・回路設計/半導体設計の実務経験が3年以上 ・回路CADの使用経験 ※製品不問 ・自分の業務だけでなく、若手/後輩への指導・業務サポートの経験 ・他部門、サプライヤーとの交渉・調整経験 【尚可】 ・電動化技術(モー...

【愛知】回路設計(プロジェクトリーダー候補)

AKKODiSコンサルティング株式会社 閲覧済み
勤務地 ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
年収 年収:540万~677万程度 月給制:月額340000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回
業務内容 【職務概要】 同社にて、回路設計(プロジェクトリーダー候補)をお任せします。 【職務詳細】 ・Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラス...
求める経験 【必須】 ・回路設計/半導体設計の実務経験が5年以上 ・回路CADの使用経験 ※製品不問 ・自分の業務だけでなく、若手/後輩への指導・業務サポートの経験 ・他部門、サプライヤーとの交渉・調整経験 【尚可】 ・電動化技術(モー...

回路設計(PL候補)

AKKODiSコンサルティング株式会社 閲覧済み
勤務地 東京都※プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる
年収 年収:540万~677万程度 月給制:月額340000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(9月、3月) 昇給:年2回(1月、7月)
業務内容 【職務概要】 ・Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解...
求める経験 【必須】 ・回路設計/半導体設計の実務経験が5年以上 ・回路CADの使用経験 ※製品不問 ・自分の業務だけでなく、若手/後輩への指導・業務サポートの経験 ・他部門、サプライヤーとの交渉・調整経験 【プロジェクト事例】 <アナ...

回路設計(PM候補)

AKKODiSコンサルティング株式会社 閲覧済み
勤務地 東京都※プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる
年収 年収:669万~1312万程度 月給制:月額430000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(9月、3月) 昇給:年2回(1月、7月)
業務内容 【職務概要】 ・Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解...
求める経験 【必須】 ・回路設計/半導体設計の実務経験が8年以上 ・回路CADの使用経験 ・5名以上のプロジェクトマネジメント経験(但し、設計実務ブランクは5年以内) ・自分の業務だけでなく、若手/後輩への指導・業務サポートの経験 ・他部門、...

【神奈川】回路設計(PM候補)

AKKODiSコンサルティング株式会社 閲覧済み
勤務地 神奈川県※プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる
年収 年収:669万~1312万程度 月給制:月額430000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(9月、3月) 昇給:年2回(1月、7月)
業務内容 【職務概要】 ・Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解...
求める経験 【必須】 ・回路設計/半導体設計の実務経験が8年以上 ・回路CADの使用経験 ・5名以上のプロジェクトマネジメント経験(但し、設計実務ブランクは5年以内) ・自分の業務だけでなく、若手/後輩への指導・業務サポートの経験 ・他部門、...

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