機構系配線器具の商品開発業務【EW 電材＆くらしエネルギー事業部】 パナソニック株式会社 【エレクトリックワークス社】
| 企業名 | パナソニック株式会社 【エレクトリックワークス社】 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 900万円 |
| 勤務地 |
三重県
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| 職種 | 機構系配線器具の商品開発業務【EW 電材＆くらしエネルギー事業部】 |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器業界の機械・機構設計（機械） |
| ポイント | 機構系配線器具の商品開発業務【EW 電材＆くらしエネルギー事業部】 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
●配線商品技術部のミッション 電設資材BUは世界中の人々が生活し、働き、楽しむあらゆる空間を豊かに安全・快適に配電するインフラを提供することをミッションに掲げております。 配線・配管商品技術部はそのインフラ提供の柱となる新商品開発における中心的な役割を担っております。 ●機構技術開発課のミッション 新商品をタイムリーに市場へ投入し電設資材BUの事業拡大に大きく貢献する ●募集背景 組織ミッション達成のため、またお客様からのご要望にタイムリーに対応するため不足している機構設計者を募集する ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、3D CADによる配線器具商品設計による「新商品立上げ」、「発売済商品の合理化・品質維持向上」になります。 ・商品開発をタイムリーに実行するために周りを巻き込んだプロジェクト体制を構築し、様々な打ち手を交えながら目標達成に向け推進する ・配線器具は商品寿命10年以上を求められており、また30年以上にわたり販売し続けている商品もある。 そのため製品安全だけでなく長期信頼性が求められ、そのための品質目標設定をし達成する役割が求められる。 ●... |
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| 求める人材 | 製品問わず機構、ハウジング設計業務の経験が３年以上 【歓迎】 ・商品の研究開発～量産設計まで経験したことがある方 ・プロジェクトリーダーの経験がある方 ・海外駐在経験のある方 |
給与・待遇
| 給与 |
500万円～900万円 一般社員：約550万円～ / 係長クラス：約750万円～ / 管理職クラス：約980万円～ （残業20時間含む） |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 機構系配線器具の商品開発業務【EW 電材＆くらしエネルギー事業部】 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 残業手当【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） ※事業所・部署によって異なる場合があります。 |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、面接＋ＳＰＩ試験 |
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企業情報
| 企業名 | パナソニック株式会社 【エレクトリックワークス社】 |
|---|---|
| 設立 | 1918年3月 |
| 従業員数 | 94000名 |
| 資本金 | 2587億4000万円 |
| 売上高 | 3兆4833億円 |
| 事業内容 |
『エレクトリックワークス社』は、私たちがこれまで培ってきた「住宅」や「ビル」、「工場」「商業施設」「街」などに快適な環境を創造する技術や、エネルギーをつないでマネジメントする技術を社会に提供することにより、世界の人びとが環境負荷を軽減しつつ快適に暮らせる社会の実現を追求します。 ※2022年4月より事業会社制へと移行し、新たなスタートを切りました。持株会社と個々の事業を専門的に担う８つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。 |
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