機械系設計エンジニア テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
| 職種 | 機械系設計エンジニア |
|---|---|
| 社名 | テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社 |
| 業務内容 |
■機械系の設計開発、設計補助、解析・評価などを適正に合わせて担当して頂きます。 【具体的には】 ・機械系の分野におけるCAD（3D／2D）を使用した製品・装置の設計開発、および解析・実験・評価まで、経験・得意分野を考慮の上担当して頂きます。 ・お客様は、大手メーカーや上場企業といった有名どころが中心です。 ＜プロジェクト例＞ ■宇宙関連機器の品質管理・実験評価 ■航空機の設計（図面作成）／CATIA V5 ■レース自動車用エンジンの研究・開発（SE含む）／CATIA V5 ■発電プラントにおける機械設計／MicroCADAM(2D) ＜その他、手がける製品の一例＞ ■輸送機器：自動車、自動車部品、鉄道、航空機など ■産業機器：医療機器、印刷機、天井クレーンなど |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■設計・評価・解析など、機械領域で何らかの経験をお持ちの方 |
| 勤務地 |
東京都
|
| 年収 |
300-700万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間123日／（内訳）週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当（月額上限30000円）、時間外手当（全額支給）、役職手当、赴任手当、他 寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助（単身赴任時）、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会（奨励金あり）、慶弔見舞金制度、退職金制度、財形貯蓄制度、社内クラブサークル活動支援、労働組合（各種共済・リゾート施設・アミューズメント施設優待あり）、再雇用制度（65歳まで）、他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【面接回数】1?2回 【選考フロー】 一次面接⇒最終面接 ※変更になる場合がございます。 |
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