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三重県 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 三重県 |
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| 年収 | 年収:450万～800万程度 月給制：月額211000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回（4月） |
| 業務内容 | 【職務概要】 バックアップ電源や電源制御ユニットの電子回路設計開発をお任せします。 【職務詳細】 構想段階から顧客カーメーカーと仕様策定、技術提案など実施し、受注活動⇒試作⇒量産まで一貫した設計業務プロセスを担当します。 車両電... |
| 求める経験 | 【必須】 ・工業製品の設計開発経験 ・電子回路の知識 ・半導体の知識 【尚可】 ・自動車部品、電気機器製造業界 でのエンジニア（電子回路設計）経験 ・設計品質ツール（FTA、FMEA、DRBFM等）の用いた検証経験 ・半導... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務U・Iターン歓迎
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| 勤務地 | 三重県 |
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| 年収 | 年収:450万～800万程度 月給制：月額210000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回（4月） |
| 業務内容 | 【職務概要】 ワイヤーハーネスシステムの研究開発（システム開発、デジタル開発）をお任せします。 【職務詳細】 ・モビリティ社会（車内外）のアーキテクチャの研究開発（システム開発） ・車載情報ネットワーク機器の研究開発（ソフト開発... |
| 求める経験 | 【必須】 新製品・新規事業開発に、意欲をお持ちの方 【尚可】 各種製造業（自動車部品、自動車、ECU、電子機器、ツール、電機関連、通信製品、IT関連業界、ソフトウェアベンダー、通信事業者など）での設計、開発、研究業務の経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務U・Iターン歓迎
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| 勤務地 | 三重県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 900 万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※管理職の場合は、賞与年1回となります。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | CTエンジニアリング部は、当社の独自技術に最新の技術を融合し、競合を一歩リードする設備を提案することで、ビジネス基盤を強化することを使命としています。新しいものづくりの時代をリードし、ビジネスの成長を共に支えていただける方を募集します。 ... |
| 求める経験 | ■必須要件： 制御回路設計、PLC（プログラマブルロジックコントローラー）設計、デバック技術のスキルをお持ちの方 ■歓迎要件： ・FA制御システム、計装システム設計、プラント電気設備保全・改善業務、電気設備工事施工管理 ・電気主... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 三重県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 700 万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月） なお、経験・スキルに応じて変動の... |
| 業務内容 | 1） 国内外生産拠点の製造設備、開発設備 および その他の関連設備の新設、改造 プロジェクトの計画立案、設備設計、施工管理、試運転立ち上げ業務。 2） 同社オリジナル設備の設計・開発業務 【募集背景】今後予定されているエンジニ... |
| 求める経験 | 【応募要件】 ■機械・生産設備の機械設計 ■CAD使用経験 【歓迎要件】 ▽機械・生産設備の保全業務、工事施工管理経験 ▽エネルギー管理士 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 三重県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 440 ～ 950 万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月） なお、経験・スキルに応じて変動の... |
| 業務内容 | 1） 国内外生産拠点の製造設備、開発設備 および その他の関連設備の新設、改造 プロジェクトの計画立案、設備設計、施工管理、試運転立ち上げ業務。 2） 同社オリジナル設備の設計・開発業務 【募集背景】今後予定されているエンジニ... |
| 求める経験 | 【応募要件】 ■機械・生産設備の機械設計 ■CAD使用経験 【歓迎要件】 ▽機械・生産設備の保全業務、工事施工管理経験 ▽エネルギー管理士 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 三重県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ◆高速通信用F多層FPC基板の回路設計をご担当いただきます。 【入社後まずお任せしたい業務】 ■多層FPC基板の回路設計に携わっていただきます。顧客からの評価サンプル要求、シミュレーション要望に対して最適な構成、材料の提案を行い、マ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■多層FPC製品の設計・開発経験 ※電気化学/高分子化学 等のバックグラウンド 【歓迎要件】 ■高周波特性評価に関する知見 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 三重県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ◆既存設備の改造、新規生産設備導入（特に電気制御系）をご担当いただきます。 【入社後まずお任せしたい業務】 ■亀山事業所で生産する基盤材製品に使用される生産設備の投資に対して、まずは副担当として投資起案から設計、装置立上げまでの業務... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■生産設備、検査装置等の電気設計/制御設計のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■化学・素材関連の生産設備、検査装置などの知見 ■装置メーカー、工事業者（協力会社）、社内他部門との折衝業務経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 三重県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【具体的な仕事内容】 ■センサ利用のための電子回路・機器設計 大型風力発電設備、一般産業機器の軸受周辺への電子回路実装設計・評価 ■電子回路基板・ユニットの動作試験 センサ回路基板などのハードウェア設計、開発 通信機能を備... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■理工系の基礎知識を有すること。 ■電子回路基板の設計や動作テストの経験があること。 ■電子機器のノイズ試験やノイズ対策の知識があること。 【歓迎条件】 ■通信機器、ネットワーク、センサ機器を扱えること。 ■プ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 三重県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 530 ～ 850 万円 ◆次席等級以上での採用の場合は、固定残業として【基幹職手当：残業約 15時間分を3万円～】含みます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ◆同社にて、TPS（トヨタ生産方式）の実践、展開による原価低減の推進や社内監督者候補人材育成をご担当いただきます。 【具体的には】 ■TMC自主研活動参加と社内展開による改善と標準化の推進 ■社内自主研活動の立案/企画運営 ■国... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■生産現場における改善推進のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■生産技術（機械、加工）のご経験 ■生産管理システム設計のご経験 |
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正社員
年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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| 勤務地 | 三重県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ◆世界で高いシェアを誇るスマートフォンなどモバイル向け高精度回路基板の製品開発をご担当いただきます。 主に回路基板の量産立上（製品設計、試作、評価、サプライヤー対応、顧客対応等）および新規技術開発の開発リーダーをお任せします。 【入... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■何らかの回路設計経験をお持ちの方（製品分野不問） ※スパッタ技術、メッキ技術の知見がある方尚歓迎です ■開発リーダーや後輩の指導・育成のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■英語力（日常会話レベル） |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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