CXデザイナー(別称UXデザイナーまたはサービスデザイナー) 社名非公開
職種 | CXデザイナー(別称UXデザイナーまたはサービスデザイナー) |
---|---|
社名 | 社名非公開 |
業務内容 |
【業務概要】 お客さまに提供するCXを構想し、戦略策定から実装、リリース後の成長マネジメントまで幅広くリードする役割です。 デジタルのサービスやプロダクト、データ活用が前提となりますが、それによって店舗や接客スタッフなど 様々な資産をアップデートする構想力や、実現にむけて組織横断で推進する力が必要です。 ◆Roles & Responsibilities ・お客さまと長期にわたって関係性を深めるためのCX構想・戦略・実装をリードすること ・デジタルサービス・プロダクトや店舗、接客するスタッフなど様々な顧客接点を活用したCX設計、実装ディレクションをリードすること ・社内外の様々な関係者と円滑なコミュニケーションを図ってプロジェクトを推進すること ・CX専門チームの体制構築サポートなど |
求める経験 | ◆必須 ・CXデザインやサービス開発などの領域で何らか、もしくは複数の専門性があり課題解決をリードできること 専門性の例:生活者リサーチ、CX・サービスコンセプト開発、サービス設計、これらのプロジェクト推進、プレゼンテーションなど ・顧客体験を重視したサービスやプロダクトの構想・設計・成長マネジメントにおける5年以上の実務経験 ・生活者行動のリサーチ・洞察をもとに、提供すべきCXを構想し、開発チームの指針となるアウトプット(コンセプトやブループリント・ワイヤーフレームなど)の作成経験 ・顧客・顧客体験・事業課題などの抽象概念をプロジェクトメンバーに分かりやすくプレゼンテーションし、プロジェクトを推進した経験 ・CX領域以外の様々な立場のメンバー(ビジネスや営業、システム開発など)との協業によってプロジェクトを推進した経験 ・資生堂のビジョンに強く共感していただける方 ※※上記の実務経験を示す代表的なポートフォリオ(ご自身の成果物が確認できるもの)をご提示ください※※ ◆歓迎 ・リアル(店頭など)とデジタル(アプリやWebサイト)を横断した体験設計・実装の実務経験 ・CX・UX組織の立ち上げ、マネジメント、メンバー育成経験 ・コンサルティング会社でクライアント企業に対して、上記要件の領域をリードした経験 ・事業会社でサービス開発、プロダクトマネジメントなどの経験 |
勤務地 |
東京都港区東新橋1-6-2
|
年収 |
・年収600万円~1,400万円 ・昇給・昇格:年1回を予定(4月) ・賞与支給:年1回(※当年1月1日~12月31日を算定期間として翌年4月支給) |
勤務時間 |
8:30~17:15 ■フレックスタイム制:有 ■所定労働時間:7時間45分、休憩60分 |
休日・休暇 |
年間休日 129 日 完全週休二日制 土日、祝日、メーデー(5/1)、有給休暇、半日年休制度、特別休暇、育児休業制度、介護休業制度、育児時間制度、介護時間制度、子ども看護休暇 有給休暇 初年度2~20日※入社月により付与日数は異なる |
福利厚生 | 社会保険完備 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | ご面接2回~3回を予定 |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。