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該当件数:403件 6ページ目
勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 450 ~ 730 万円 ■賃金形態:半期年俸制(半期ごとに次半期の年俸を決定) ■賞与:会社業績等により支給する場合あり(その他、個人やチームの成果に応じインセンティブ支給の場合あり)年額(基本給):3,930,000円~8,0... |
業務内容 | 【業務内容】 ブランド認知度の向上、見込み顧客の獲得や競合他社との差別化をはじめとする プロモーション、売上高アップによる企業の成長支援を目的に、ブランド価値を 最大化するために、デザインの力を活用して“ブランドの魅力” を伝える、ツ... |
求める経験 | 【必須要件】 ■プレミアム・ノベルティの作成経験(広告代理店やSPエージェンシーなど、プロモーション業務に関わった経験) ※経営課題から踏み込んだ理解から本質的な提案・企画検討ができることが同社で積めるキャリアの魅力です。 【歓迎... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 450 ~ 730 万円 ■賃金形態:半期年俸制(半期ごとに次半期の年俸を決定) ■賞与:会社業績等により支給する場合あり(その他、個人やチームの成果に応じインセンティブ支給の場合あり)年額(基本給):3,930,000円~8,0... |
業務内容 | 【業務内容】 ブランド認知度の向上、見込み顧客の獲得や競合他社との差別化をはじめとする プロモーション、売上高アップによる企業の成長支援を目的に、ブランド価値を 最大化するために、デザインの力を活用して“ブランドの魅力” を伝える、ツ... |
求める経験 | 【必須要件】 ■プレミアム・ノベルティの作成経験(広告代理店やSPエージェンシーなど、プロモーション業務に関わった経験) ※経営課題から踏み込んだ理解から本質的な提案・企画検討ができることが同社で積めるキャリアの魅力です。 【歓迎... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 830 ~ 1680 万円 ※給与は経験・能力を考慮の上決定します ※その他については「募集要項」をご確認ください。(https://www.toyota-recruit.com/career/recruit/) なお、経験・ス... |
業務内容 | ■ポジション名 【同社デザイン】 In-Car/Out-CarのUXデザイン開発に関わるメディアアーティスト(2D/3D) 【特色】 In-Car/Out-Carの垣根を超えた新しい体験価値をけん引する映像表現(2D/3D)を創... |
求める経験 | 応募時にビジュアルポートフォリオの提出をお願いいたします。 《必須要件》 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ■車載UX/UIの先行開発から生産フォローに関わる5年以上の経験 ■社内外のパートナーと協力して仕事ができるコミュニケーショ... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 800 ~ 1000 万円 ・給与:応相談(経験や能力などを考慮し、同社規定により決定します) ・昇給:年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月) ・賞与:年2回(6月・12月) ※採用ポジションによって変動します ... |
業務内容 | 【仕事内容】 ■制作物企画制作ディレクション業務 ブランディング・売上向上、顧客育成を目的とした制作物の制作ディレクション(WEBコンテンツ、店舗における販促物、映像、WEBサイト、パッケージデザイン) ■ブランディング業務 ク... |
求める経験 | 【必須要件】 ・社内関係部門、および社外パートナーと業務連携/遂行できるコミュニケーション能力 ・デザインコンセプトの企画提案、illustrationやPhotoshopなどを使ったデザイン制作や制作進行、パートナーとの制作ディレクシ... |
正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 550 ~ 700 万円 ・給与:応相談(経験や能力などを考慮し、同社規定により決定します) ・昇給:年2回(1月、7月) ・賞与:年2回(6月・12月) ※採用ポジションによって変動します なお、経験・スキルに応じて変動の... |
業務内容 | 【仕事内容】 まずは中途採用の実務をお任せします。 その後、社員の定着と活躍及び、社内異動等も順次お任せいたします。 キャリアとしては、人事課(中途採用)課長や人事制度の企画・運用や、人材開発(育成)、労務などがあり、人事の他の領域を... |
求める経験 | 【必須要件】 ・人材紹介会社での業務経験5年以上(RA、CA、両面コンサルタントいずれも問わず) または、 ・企業での中途採用業務経験5年以上(経験目安年間20名以上の社員採用、クロージング経験) 【歓迎要件】 ・求人コン... |
正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 400 ~ 600 万円 ■賞与年3回(4月・8月・12月) ■昇給年1回(9月/平均1万円程度) ■固定残業代を給与に含み支給(超過分支給有) なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 【新卒採用領域】 ・採用戦略の設計・ペルソナ設定 ・採用計画の策定 ・採用フローやメッセージ性の設計 ・求人広告媒体社との折衝、インターン/説明会等の企画・運営 ・学校訪問 ・候補者への架電・面談日程調整・面接・面談 ・リクル... |
求める経験 | 【必須要件】※下記のいずれか ・人材紹介会社での業務経験3年以上(RA、CA、両面コンサルタントいずれも問わず) ・企業での中途採用業務経験3年以上(経験目安年間20名以上の社員採用、クロージング経験) 【歓迎要件】 ・キャリア... |
正社員
社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 550 ~ 700 万円 ・給与:応相談(経験や能力などを考慮し、同社規定により決定します) ・昇給:年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月) ・賞与:年2回(6月・12月) ※採用ポジションによって変動します な... |
業務内容 | 【仕事内容】 まずは中途採用の実務をお任せします。 その後、社員の定着と活躍及び、社内異動等も順次お任せいたします。 キャリアとしては、中途採用課課長や人事制度の企画・運用や、人材開発(育成)、 労務などがあり、人事の他の領域を経験... |
求める経験 | 【必須要件】 ・人材紹介会社での業務経験5年以上(RA、CA、両面コンサルタントいずれも問わず) または、 ・企業での中途採用業務経験5年以上(経験目安年間20名以上の社員採用、クロージング経験) 【歓迎要件】 ・求人コンテン... |
正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | 【採用背景】 新商品のWebプロモーション強化にあたり、専門的な知見と実務経験を持つ人材を通じて、チーム全体のスキル底上げと若手の育成にもつなげるための募集となります。 【業務内容】 ・同社公式サイト内のコンテンツ更新、管理、ディ... |
求める経験 | 【必須要件】 ・不問 <歓迎要件> ・数字を追う経験がある、又は得意な方 ・マーケティング思考・論理的思考・戦略的思考をお持ちの方 ・GoogleAnalitics等のアクセス解析ツール操作経験のある方 ・自社サイトでのマー... |
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 500 ~ 900 万円 ※能力・実績・経験を考慮の上決定 ■賞与:標準4ヶ月分(一般職の場合:夏季0.5~1.0ヶ月、冬季2.0ヶ月、業績1.0~1.5ヶ月) ■昇給:年1回(評価による給与改定あり/ベースアップではありませ... |
業務内容 | デジタルやIT技術を活用したECビジネスの開発・企画業務を担当していただきます。 ITスキルだけでなく、プロジェクトマネジメントスキルや、旅行・不動産業界、法律や医療等幅広い知識と経験を積むことができます。 【具体的職務内容】 ... |
求める経験 | 【必須要件】 ■ITシステムまたはWebサイトに関わる業務経験 (企画・開発・運用いずれか/2年以上) ■要件定義・業務改善提案・サイト改善提案のいずれかに携わった経験 〈歓迎条件〉 ・Webサイト制作・ディレクション経験(業... |
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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年収 | 年収 500 ~ 1200 万円 【賞与】年2回(6月・12月)。期中入社の場合は期間按分されます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
業務内容 | ・銀行取扱商品のデジタルマーケティング戦略/施策の策定 ・WEB広告運用パフォーマンスのモニタリングおよび改善策の実施 ・広告会社のディレクション ・自社HPやアプリ等の自社メディアを活用したクロスセル促進、PDCA運営高度化・高速化... |
求める経験 | 【必須要件】 ・MA ツール( Account Engagement など)の運用経験 上記に加え以下のうちいずれかの経験がある方 ・リードナーチャリング・リードクオリフィケーションの企画経験 ・ディマンドジェネレーション企画の運用... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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