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【福岡】大手企業から直接依頼を受け 大規模プロジェクトにも多数参画
富士インフォックス・ネット株式会社

【ジョブNo.jid0000000954

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実現したいこと

IT黎明期から築き上げてきた技術を活かし、デジタルで社会の"負"を解消する方式を生み出すことで、科学・研究・技術開発への情報アクセスを向上させイノベーションの創出を促進する社会を実現します。

挑戦していること

DX化が進んでいない領域、デジタル化で発展が見込める領域に対して、業種の垣根を越えた協業でITの導入を推進し、少子高齢化をはじめとする課題解決や、オンライン社会における人の繋がりの強化に挑戦します。

当社は、1991年に富士通出身の現代表、近藤 俊一によって設立。
以来、富士通のコアパートナーという立ち位置に加え、大手新聞社や外食チェーン、通信企業や教育機関など、様々な業界へITソリューションを提供してきました。


—現在取り組んでいること
データの分析、その先の活用法のご提案やコンサルティング、手作業を自動化する仕組みづくりや導入といった、お客様のご意向を叶えるサポートに取り組みつつ、テレワーク社会を反映する社内評価制度などもリリースしています。

—これから取り組みたいこと
社会を見渡すと「地方の過疎化」「介護の人材不足」「外国人就労」といった様々な課題が目につきます。
当社には、IT黎明期から蓄積してきた知見、技術、アイデア、お客様とのつながりがあります。
この強みを活かし、一社で事業を展開するのではなく、アライアンスを組むことで加速度的に課題の解消を推進していこうと考えています。

【この企業・求人の特徴】

■現場の声を大切に手厚くサポートしてくれる会社

インフラエンジニア PM(40代後半)
以前はパソコンメーカーに勤務。 自社内業務だったこともあり新たな世界で自分の視野を広げるため転職を決めました。
選考段階で各現場のリーダーから 業務のやりがいや苦労をリアルに伺えたこと、 自分のそれまでの経験を評価していただきすぐに活躍できる現場を紹介してもらえたことが決め手となり当社に入社。 驚いたのは、営業が現場の声を大切に手厚くサポートしてくれる点です。 スキルに見合った現場のアサイン、業務負荷軽減の働きかけはもちろん、 家庭の事情で引っ越すことになった際は近くの現場に移らせてもらうなど常に自分に寄り添ってくれます。 入社3年が経ちますが、理想の働き方ができています。

■資格取得支援や先輩社員によるサポート

インフラエンジニア (20代後半)
前職は運用監視業務をしていた私。スキルをもっと高めたいと感じ、設計構築にチャレンジするために当社へ入社しました。教育体制が整っているのは魅力的でしたね。テキストを購入していただいたり、先輩に教えていただきながら技術や知識を身につけました。その甲斐あって、今は希望していた設計構築の現場で働くことができています。

■チームで同じ目標を共有して業務に取り組める

インフラエンジニア (30代前半)
ちょっとした設定を誤ると大きな障害が発生するため精度に気をつけています。また、発達する技術についていけるように日々勉強をすることが必要不可欠。プロジェクトによっては大規模の案件もあり、大人数で構築することも。全員同じ目標で構築するため、プロジェクト完了後の達成感も大きいです。

募集要項

募集職種名 【福岡】ITインフラエンジニア
年収 350万円 〜 700万円
給与詳細 <月給>
250,000円~500,000円(以下一律手当を含む)
基本給:196,000円~393,000円
固定残業手当:54,000円~107,000円(固定残業時間35時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■年収例:
430万円/入社4年・26歳・主任(月給30万円)
550万円/入社3年・37歳・サブマネージャー(月給38万円)
690万円/入社16年・42歳・マネージャー(月給48万円)

※予定年収はあくまでも目安の金額であり、スキルレベルにより上下する可能性があります。
※月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地 福岡県
勤務地詳細 <九州支店>福岡市博多区祇園町4-2 サムティ博多祇園BLDG 8階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙その他の勤務地は案件先に準じます。
※ご希望の勤務地を考慮し、転勤はありません。

<アクセス>
<九州支店>
JR鹿児島本線「博多駅」より徒歩8分
仕事内容 ■業務内容:
サーバ、ネットワークの設計・構築~運用
◎大規模インフラの構築案件をはじめ多彩&多数の案件があります

◆ネットワーク
大手企業や自治体の有線/無線ネットワークの設計、構築
各種セキュリティ製品の導入、コンサルティング
大手企業のネットワーク運用、保守
◆インフラ
大手企業や自治体の仮想基盤の設計、構築
各種ハードウェア(サーバ、ストレージ)の導入
各種OSの設計、構築
クラウドサービスの導入支援

■プロジェクト実績例:
◇TV局での無線LANシステムの導入
◇各自治体のセキュリティ強靭化支援
◇ネットバンク設立に向けたシステム基盤の導入
◇金融系の無線環境(Wi-Fi6)の導入支援 など
※特に九州支店では、設立以来、官公庁からの依頼を多数獲得!


■当社の特徴:
・港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定(残業時間削減と子育て支援の取り組み)、大手SI、企業より技術力を評価され、多様な案件が稼動しております。近年ではクラウドサービス、ブロックチェーン、AI等新しい分野にも挑戦しております。
・売上の7割がサーバ・ネットワーク事業であり、安定した経営基盤を築いています。

■当社の魅力:
・富士通コアパートナーとして認定されており、既存顧客(大手SIer/大手事業会社)からも技術力を評価されています。
・サーバ・ネットワークの設計・構築、WEBシステム開発に長けております。
・ジョブローテーション制度、資格取得支援制度などがあるため、早期にスキルアップすることが可能です。
・アットホームであり、エンジニアが働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
対象となる方 ■学歴
不問

■必須要件
◎サーバ・ネットワークの運用経験
◎Windows、Linuxの運用経験
◎L3、L2スイッチ、Firewallの設定変更の経験等

■歓迎要件
◎無線ネットワークに関する知識や経験
◎セキュリティアプライアンスの導入経験
◎仮想基盤(vShere、NSX、Hyper-V等)の設計・構築の経験
◎CCNA、CCNPの知識をお持ちの方
◎Zabbix、NetBackup、Sep、TMCM、SCCM等のアプリケーションの知識
◎ITIL関連の基礎知識
【福岡】大手企業から直接依頼を受け 大規模プロジェクトにも多数参画 【福岡】大手企業から直接依頼を受け 大規模プロジェクトにも多数参画 【福岡】大手企業から直接依頼を受け 大規模プロジェクトにも多数参画
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
※勤務先に準じます。

休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業:
月平均15時間(2019年実績)

■制度:
勤務間インターバル制度
フレキシブル出勤制度
休日休暇 <年間休日125日>

■休日
・完全週休2日制(土日祝日)

■休暇
・有給休暇
・夏季休暇(3日)
・年末年始休暇(12/29~1/3)
・慶弔休暇
・産前、産後休暇
・育児休暇(男性の取得実績あり)
・特別休暇
・ボランティア休暇
福利厚生 ■社会保険制度
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
社会保険:補足事項なし

■通勤手当:
上限3万円/月(実費支給)

■慶弔見舞金
■結婚・出産祝い金
■資格取得報奨金
■各種研修
■定期健康診断
■健康保険組合提携施設利用
■リファラル採用報奨金(紹介料:30万円)

■教育制度:
・外部研修や社内の検証環境での自己学習
・資格取得に向けた勉強会
・クラウド(AWS、Azure)、Microsoft Office365、 最新セキュリティ関連の研修
選考プロセス 書類選考

1次面接(採用担当・営業メンバーとの面接)
※Web面談も可

最終面接
※希望される業務内容や経験・スキルについてお伺いするほか、入社後お任せできるプロジェクトについてもお話しします。

内定

会社概要

設立年月日 1991年04月17日
代表者 近藤 俊一
本社所在地 東京都港区芝 5-13-15 芝三田森ビル 5階
資本金 60,000,000円
従業員数 210人
事業内容 ITコンサルティング
ITインフラ(サーバ、ネットワーク、DB)設計/構築/運用保守
Webシステム・業務アプリケーション・システム開発
クラウドサービス展開
セキュリティソリューション展開
データ分析コンサル及びプロダクト販売
企業URL https://www.infoxnet.co.jp/