【福岡/大牟田市】新規材料開発※原則転勤無し 社名非公開
企業名 | 社名非公開 |
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年収 | 400万円 〜 900万円 |
勤務地 |
福岡県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
職種 | 【福岡/大牟田市】新規材料開発※原則転勤無し |
業種 | 鉱業・金属製品・鉄鋼業界の基礎研究(材料) |
ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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募集要項
仕事内容 |
【配属先ミッション】 新製品の開発、改善、および関連メーカに対する技術対応 【職務内容】 ◆新規材料開発 当事業所では、様々な新規材料の開発を行っていますが、その中で半導体パッケージやプリント配線板等の材料に用いられることを想定した新規複合酸化物材料を開発しています。本開発品の事業化に向け開発組織の強化が必要であり、将来的に本開発の核となれる人材を募集しております。 具体的な業務内容としては、本開発品の材料組成の検討、サンプル対応・改良などの顧客対応、評価方法の確立、特許出願、またそれらに向けた試験計画立案、試験評価を行っていただきます。 ◆新規複合酸化物粉の事業化検討 国内外問わず、新規顧客開拓のための対外PR(展示会や学会)、量産化のためのスケールアップや製造部門への移管業務を行っていただきます。 ◆その他 本開発品以外にも、新規化合物の開発にも挑戦いただく可能性がございます。 【業務の面白み/魅力】 単純な材料開発だけではなく、顧客と面談を行いマーケティングを含めた販売戦略にも携わることができます。また、大学や他社と最先端の共同研究を行う機会もあり、社内でもトップレベルの技術者になることが可能です。 【キャリアステップイメージ】 最初は3名程度のチームに属し、開発業務を行っていただきます。将来的にはチームリーダーとなっていただくことを想定しています。また、テーマ進捗によっては他部門へ従事する機会もあります 〈配属組織:マテリアルイノベーションチーム(材料開発グループ)とは〉 機能性粉体事業部 開発統括部における各拠点の開発室とは異なり、事業部の成長に資する新規テーマ探索活動と実証試験を中心に活動を行っている部署となります。今回募集している材料開発グループでは、学会や展示会、顧客情報や論文情報をもとに、将来取り組むべき新規開発テーマの探索活動を実施しています。また、テーマの有効性を検証するために予察試験を通じて材料の具体化や特許出願を実施し、展示会での訴求やポテンシャルユーザーに紹介することでテーマの筋を見極める業務です。有望テーマについては、各拠点の開発室に移管する場合や、そのままチーム内で材料開発を継続するケースがあります。 そのほか、各拠点の開発を支援するグループとして評価解析技術グループがあり… |
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求める人材 | 【必須要件】 ※履歴書またはキャリアシートへ【顔写真の添付】※ 材料に関する研究開発の実績(大学・企業は不問) 【望ましいスキル】 ・無機粉体材料設計、無機粉体材料の製造技術、複合酸化物材料に関する知識や経験 ・半導体関連技術(半導体製造プロセス、半導体関連材料)に関する知見又は興味 ・語学(英語):メール対応/文書・マニュアル読解/TOEIC 600点 ~三井金属は男女共同参画を推進しています~ |
給与・待遇
給与 |
年収 400 ~ 805 万円 ※総合職採用ではなく、事業部採用となります。その為原則転勤はございません。 賞与:年2回(6、12月) 昇給:年1回 定年:65歳 役職定年無 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【福岡/大牟田市】新規材料開発※原則転勤無し |
勤務時間・休日
勤務時間 | 08:00~17:00 |
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休日・休暇 | 週休二日(土日)土・日・祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社後即日付与5日~15日/入社日に基づく)、結婚休暇、忌引休暇、育児休業制度、介護休業制度 等 |
その他
募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
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コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
企業名 | 社名非公開 |
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設立 | 1950年 |
従業員数 | 2379 |
資本金 | 42,223百万円 |
事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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