【JKK】開発ディレクター／在宅可／大規模刷新PJT 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
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| 年収 | 1200万円 〜 1800万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 職種 | 【JKK】開発ディレクター／在宅可／大規模刷新PJT |
| 業種 | 人材派遣・人材紹介業界の社内システム開発・運用 |
| ポイント | パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
【募集背景/ミッション】 同社はHR事業からスタートし、販促事業やビジネス支援事業であるAirペイ等、様々な事業展開をしてまいりました。現在は約200ものプロダクトを抱え、今後もよりスピードディに「働くことが効率的になること」や「やりたいことがすぐにできる社会」の実現に向け事業を加速しています。 そのような状況下で、社内の経営管理体制は約30年間の個別処理で行われておりブラックボックス化していること、また複雑化してる状態がこれまで続いておりました。 より経営戦略をスピーディに実現すべく、数百億円規模のシステム刷新をすることになり、2年前に経営企画部署内に「次世代経営準備室（JKK）」の組織が組閣されました。 【業務内容】 基幹業務システムの大規模刷新において、ユーザー部門とともにプロジェクトの上流フェーズから、要件定義・設計製造・テスト移行までのフルフェーズを推進いただきます。 まずはキャッチアップのため、プロジェクト第一弾のテスト・移行フェーズからジョインいただきますが、第二弾、第三弾についてはより上流から関わっていただきます。 【詳細】 具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。 ◆業務・システムディレクション ・ユーザ要件を定義（要件分析） ・機能設計（アプリ設計） ・非機能要件の方式展開（方式設計） ・要件や機能の整合性設計（仕様統括） ・移行、テストの計画や実施、課題解決をする（仕様面／技術面） ・運用設計 【ご入社後のキャリアイメ―ジ】 ◎超難度のテスト移行フェーズを乗り切った人材として、HR のグローバル化や、国内の全社を巻き込むプロマネ人材として渡り歩く。 ◎SAP や会計基幹システムを中心に、システム開発のプロとして経営基盤を成長させる 【組織構成】 次世代経営準備室 プログラムマネジメント部 PMO推進ユニット アプリユニット スクラッチ仕様統括 に配属予定 【魅力】 ◆30年来の経営基盤DXプロジェクトをリードする経験が積める 同社過去イチの大規模プロジェクトです。大小含め200以上の多種多様なサービスを展開しており、ビジネスモデルが多様だからこそ、難易度・複雑性の高いアジェンダを推進する経験を積むことが可能です。全社への影響力も大きく、単なるシステム刷新に留ま… |
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| 求める人材 | 【必須要件】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■基幹システムにおけるシステム開発経験 ■業務BPRやシステム開発におけるプロジェクト経験 ■上流工程においてクライアントや関係部署（情シス・ユーザー部門）との折衝経験 【歓迎要件】 ▼会計システムにおけるディレクション経験 ▼ERPなどの経営管理の仕組みの導入経験 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 662 ～ 1258 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【JKK】開発ディレクター／在宅可／大規模刷新PJT |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）年末年始・夏季・ＧＷ・婚姻・産前産後・慶弔・忌引き・転勤休暇・社員持株制度・育児休職制度・介護休職制度・看護休暇制度・退職一時金制度等 ※年休（会社休日 140 日＋指定休 5日） |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 従業員数 | 19836 |
| 資本金 | 350百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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