・ 【国分寺】ソフトウェア開発：ロボットシステム＜技術戦略本部:技術開発センタ＞ 株式会社日立ハイテク
| 企業名 | 株式会社日立ハイテク |
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| 年収 | 450万円 〜 900万円 |
| 勤務地 |
東京都
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| 職種 | ・ 【国分寺】ソフトウェア開発：ロボットシステム＜技術戦略本部:技術開発センタ＞ |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器業界のシステムエンジニア(マイコン・計測・画像等) |
| ポイント | ・ 【国分寺】ソフトウェア開発：ロボットシステム＜技術戦略本部:技術開発センタ＞ |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務内容】 全社横断で技術開発支援を行う組織であるモノづくり・ 技術統括本部 技術戦略本部 技術開発センタにて、日立ハイテクの顧客の課題を解決するための、ロボットシステム技術と関連ソフトウエアの開発、およびそれを活用したソリューション開発をお任せします。 ・ 顧客現場を想定した市販ロボットのカスタマイズ開発（言語：ROS） ・ 開発技術に直接関連の低い機構・ 外装部分の開発は適宜外注しています ・ 日立製作所 研究開発グループと連携した開発打合せや技術交流を適宜行います ・ 顧客、学会などでのデモンストレーション、アピール活動 【採用背景】 日立ハイテクの顧客である医用検査現場では、人が介在して行っている作業が多数あり、医療従事者および管理者の負担が課題となっています。（例：血液成分分析装置を使用する際には、検体を人が介在して医用機器にセットしており、労働時間の制限や人的ミスのリスクがある環境）人間が行っている定型業務を人型ロボットに置き換えることで、顧客の課題に対するソリューションを提供すべく、技術開発センタではロボット制御技術の開発を行っています。市販ロボットに活用... |
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| 求める人材 | [必須要件]※業界不問／製品不問 ・ ロボットシステムおよび制御技術、電子回路、ソフトウエア設計などの関連技術開発の実務経験目安3年以上 [歓迎要件] □メカトロ製品の開発経験 ＜求める人物像＞ ・ 顧客へのデモンストレーションやアピール活動など対外折衝が得意な方 ・ ロボットを使って顧客の課題を解決したいという志向の方 ・ ロボコンへの出場などロボットへの興味関心が高い方 |
給与・待遇
| 給与 |
450万円～850万円 ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により処遇致します ※標準労働時間：7時間45分 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション |
・ 【国分寺】ソフトウェア開発：ロボットシステム＜技術戦略本部:技術開発センタ＞ |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当、残業手当（30H/月込み、超過分別途支給）、家族手当、赴任手当、社員食堂・食事補助 他 諸施設：単身寮・借上社宅完備、保養所 他 施設：寮・社宅、住宅手当、保養所 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30～17:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇 総年次有給休暇：24日入社直後に付与 備考：初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与 年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇（出産・育児・介護等） |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、書類選考 ⇒ 一次面接（部長+人事）⇒ 最終面接（本部長+人事） ※WEB選考完結 ※SPI試験あり |
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企業情報
| 企業名 | 株式会社日立ハイテク |
|---|---|
| 設立 | 1947年4月 |
| 従業員数 | 13397名 |
| 資本金 | 79億3848万円 |
| 売上高 | 6742億円 |
| 事業内容 |
＜創業1947年／2001年エレクトロニクス専門商社である日製産業と日立製作所計測器グループ、同半導体製造装置グループが統合し商社とメーカーの両機能を有するユニークな企業として誕生／「見る・測る・分析する」力で様々な社会課題解決に貢献／海外売上高比率7割超／OpenWork「社員による会社評価スコア」上位2%企業＞ ※2024年4月、日立製作所ヘルスケア事業を会社分割し日立ハイテクに継承へ ★Hitachi High-Tech TV： |
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