グループ全体を統括した品質保証活動の企画と推進 社名非公開
| 職種 | グループ全体を統括した品質保証活動の企画と推進 |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 グループ全体を統括した品質保証活動の企画と推進に従事いただきます。 ブレーキ製品という人命に直結する製品を取り扱う同社だからこそ、全社的にも「Quality First」の考えのもと品質活動には力を入れており、新たなQA/QCエンジニアの仲間探しを進めております。 【具体的には】 ・グループ品質方針の策定と進捗管理/全社品質会議の運営 ・市場不具合情報の監視から是正までの仕組み・体制整備 ・顧客品質監査・点検の社内統括事務局 ・品質啓蒙活動の企画・運営 ・プロセス再発防止の社内展開活動推進 【配属後にお任せする業務内容】 ・品質問題の分析による課題の創出と関係部署を巻き込んだ品質改善活動の牽引 ・得意先依頼に対する全社活動の企画・推進 ※ご経験・スキルに応じて、活躍ポジションをご提案する場合もございます。 【ミッション】 同社の製品を守る司令塔として、同社グループを統括した企画・設計～市場まで一貫した品質保証体系の維持改善をミッションとしております。 【やりがい・魅力】 自身の考えが仕組みに反映され、それに基づいた品質保証活動を通じて品質向上に貢献することができます。また、他部門や国内グループ会社、海外拠点と連携して課題解決を行う為、企画～量産までの製品開発プロセス知識の習得が可能です。 【募集背景】 電動化・カーボンニュートラル対応に向けた新製品増産に向け、品質保証部門ではエンジニアの増員を計画しております。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■品質管理/品質保証経験（業界不問） 【歓迎要件】 ■自動車業界等での品質管理/品質保証経験 ■QC検定2級相当の品質工学の理解 |
| 勤務地 |
愛知県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 500 ～ 850 万円 ※別途残業代あり ※賞与：年2回（7月、12月）（2018年度実績：年間6.21ヵ月分）、昇給年1回（4月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）年末年始、GW、夏季休暇それぞれ連続10日間ほどの長期休暇（トヨタ社のカレンダーに準ずる） 慶弔・リフレッシュ休暇、年次有給休暇（初年度は入社3ヶ月後に入社月に応じて8～12日の有給休暇を支給） 【勤務制度】フレックス制度あり 短時間勤務制度あり 在宅勤務制度あり |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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